Azienda operante nel settore della distribuzione di
beni a largo consumo ricerca una risorsa da inserire nell'ufficio
del personale per supportare le attività amministrative e
organizzative legate alla gestione delle risorse umane. La figura
selezionata collaborerà con il team HR nella gestione quotidiana
del personale, garantendo precisione e correttezza nella
documentazione e nelle comunicazioni interne. Principali mansioni:
* Gestione delle presenze, assenze, permessi, ferie e malattie del
personale * Organizzazione e archiviazione della documentazione
relativa a contratti, proroghe e percorsi formativi * Coordinamento
dei rapporti tra dipendenti e direzione per comunicazioni
organizzative * Supporto nelle attività di selezione, convocazione
e accoglienza dei candidati * Aggiornamento dei dati anagrafici e
dei fascicoli del personale tramite gestionale aziendale Requisiti
richiesti: * Diploma di scuola secondaria di secondo grado * Buona
conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) *
Ottime capacità comunicative, relazionali e predisposizione al
lavoro in team * Precisione, riservatezza e spiccate capacità
organizzative * Esperienza non richiesta, valutiamo anche candidati
alla prima esperienza Offerta e vantaggi: * Retribuzione lorda
mensile indicativa: 1.500-1.850 € (CCNL Commercio) * Contratto a
tempo determinato 6 mesi, rinnovabile * Orario full-time 40 ore
settimanali, lunedì-venerdì * Formazione retribuita e affiancamento
operativo iniziale * Buoni pasto e Welfare aziendale Sede di
lavoro: Firenze
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.