Starfinder, agenzia di selezione del personale dedicata esclusivamente al settore ICT, ricerca uno Technical Project Manager Senior per società operante nel settore della produzione industriale con sede a Oderzo (TV).
La persona ricercata, inserita nel team IT, si occuperà di:
- Gestione del Ciclo di Vita del Progetto: Pianificare, eseguire e monitorare i progetti di sviluppo software dalla fase di analisi dei requisiti fino al rilascio in produzione (deployment).
- Coordinamento Risorse: Assegnare e supervisionare i task del team di sviluppo interno ed esterno, promuovendo la collaborazione e facilitando la risoluzione di impedimenti tecnici o organizzativi.
- Gestione Fornitori Esterni: Monitorare l'operato di consulenti e aziende terze, assicurando l'allineamento con la roadmap di progetto e la conformità agli standard qualitativi e contrattuali.
- Analisi e Traduzione dei Requisiti: Collaborare con gli stakeholder aziendali per raccogliere i requisiti di business e tradurli in specifiche tecniche dettagliate (user stories, diagrammi architetturali, casi d'uso) per i programmatori.
- Pianificazione e Controllo: Definire milestone, Gantt, stime di sforzo (effort) e costi, monitorando costantemente l'avanzamento dei progetti e gestendo i rischi (Risk Management).
- Garanzia della Qualità : Supervisionare le fasi di code review, test funzionali e di integrazione (QA), assicurando che il software consegnato sia robusto, scalabile e affidabile.
Requisiti
Il candidato ideale ha almeno 10 anni di esperienza come sviluppatore/analista IT e almeno 3 nel ruolo di PM e possiede i seguenti requisiti:
- Diploma o laurea in ambito Informatico.
- Ottima conoscenza del linguaggio C#, del framework .NET Core.
- Ottima conoscenza di ASP.NET Core (Web API, MVC) e Razor.
- Ottima conoscenza di Entity Framework.
- Ottima conoscenza di T-SQL (SQL Server) e PostgreSQL.
- Esperienza nella progettazione e sviluppo di REST API.
- Esperienza con metodologie di Project Management, Agile (Scru
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.