Grafton Engineering è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, ProductionMaintenance, Qualità - Sicurezza e Contesto, Process Project Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda specializzata nella costruzione di impianti Industriali ricerchiamo un/a: Jr Proposal Engineer Il ruolo: La risorsa sarà dedicata alla preparazione e gestione di offerte tecnico–commerciali, in collaborazione con ufficio tecnico, produzione e stakeholder esterni. Attività Analisi delle richieste di offerta ( RFQ ) e delle specifiche di progetto Elaborazione di preventivi dettagliati (materiali, manodopera, tempi, costi) Allineamento tecnico con ufficio tecnico interno ,
clienti e fornitori Gestione e aggiornamento delle offerte tramite CRM/gestionale e follow-up fino a chiusura Supporto al cliente per chiarimenti tecnici/commerciali e corretta archiviazione documentale Requisiti Laurea in Ingegneria oppure Diploma di Perito Industriale meccanico Esperienza di 1-2 anni nel ruolo Capacità di lettura di disegni e documentazione tecnica Ottime competenze analitiche e di calcolo; buon utilizzo di Excel Inglese buono (scritto e parlato) Precisione, gestione priorità, buone doti comunicative e relazionali Offerta Assunzione diretta in azienda: tempo determinato 6 mesi Inizio previsto: Settembre Retribuzione: CCNL: Industria Metalmeccanica Inquadramento: C2/C3 Sede di lavoro: Grumo Appula (BA) Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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