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Sicilia
PMI commerciale con sede in zona nord Italia, circa 40
dipendenti, attiva nella gestione clienti e nello sviluppo della
rete operativa, ricerca una risorsa da inserire nell'ufficio
Risorse Umane con focus su recruiting e organizzazione dei
colloqui. Attività principali: - Screening dei curriculum e prima
analisi dei profili ricevuti - Contatto telefonico ed e-mail con i
candidati per disponibilità e informazioni - Organizzazione dei
colloqui e gestione dell'agenda appuntamenti - Aggiornamento del
database interno (note, esiti, avanzamento selezioni) -
Preparazione della documentazione per colloqui e inserimenti -
Supporto ai referenti interni nella raccolta dei fabbisogni di
personale Requisiti: - diploma di scuola secondaria superiore -
buone capacità comunicative e relazionali - precisione nella
gestione di dati, appuntamenti e scadenze - buon utilizzo di
strumenti digitali, posta elettronica e fogli di calcolo - valutati
anche profili junior motivati ad apprendere le attività di
selezione Offerta e benefit: - contratto a tempo determinato 6
mesi, tempo pieno 40 ore settimanali (lun-ven 8:30-17:30) -
Aggiornamento continuo con affiancamento operativo nelle procedure HR
- Buoni pasto giornalieri - ambiente strutturato con contatto
diretto con candidati e referenti interni Sede di lavoro: da
definire in sede di colloquio
📌 Addetto/a selezione e gestione del personale (Sicilia)
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