AziendaL'azienda è una realtà consolidata nel settore dei servizi professionali, con una struttura di medie dimensioni. Si distingue per l'eccellenza nell'implementazione di soluzioni tecnologiche innovative. I clienti sono grandi player del mondo bancario e assicurativo.Offerta- Sviluppare, testare e implementare soluzioni software di qualità.- Collaborare con il team tecnologico per progettare e ottimizzare applicazioni.- Analizzare i requisiti tecnici e tradurli in soluzioni pratiche.- Garantire il mantenimento e l'aggiornamento dei sistemi esistenti.- Documentare il codice e le procedure sviluppate per una gestione efficace.- Contribuire alla risoluzione di problemi tecnici complessi.- Partecipare a riunioni di progetto per fornire input tecnici.- Rimanere aggiornati sulle ultime tendenze tecnologiche e proporre innovazioni.Competenze ed esperienzaIl profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:- Laurea in Informatica,



Ingegneria Informatica o un campo correlato.- Conoscenza approfondita di C# e .NET.- Capacità di lavorare in team e di collaborare con diversi reparti.- Passione per la tecnologia e l'innovazione.- Familiarità con i processi di sviluppo software e metodologie Agile.- Buone capacità di risoluzione dei problemi tecnici.Completa l'offerta- Contratto a tempo indeterminato.- Retribuzione competitiva compresa tra 31,500 EUR e 38,500 EUR annui.- Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante.- Opportunità di crescita professionale nel settore tecnologico.- Formazione continua per migliorare le competenze tecniche.Se sei interessato a questa possibilità come Sviluppatore a Bologna nel settore dei servizi professionali, candidati subito!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.#J-18808-Ljbffr

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