Contesto

Si candidi in fretta: consulti la descrizione completa scorrendo verso il basso per scoprire tutti i requisiti di questo ruolo.

Il team Sales di

Vizzia

è strutturato per vincere deal strategici, costruire un playbook scalabile ed espandersi a livello internazionale. L'Italia sarà il nostro secondo mercato al di fuori della Francia, e siamo alla ricerca di un Business Development Manager (Account Executive) per entrambi i nostri prodotti - Waste & Safety - con l'obiettivo di gettare le basi della nostra espansione locale: identificare le prime opportunità, chiudere i primi contratti e costruire le partnership iniziali con le autorità locali italiane.
Il team Sales italiano è in fase di costruzione. È prevista una fase di ramp-up presso il nostro HQ a Parigi nelle prime 2 settimane.

Missione

La tua missione: guidare la fase zero-to-one per il mercato italiano insieme al nostro team New Market, avviare l'outreach commerciale e costruire le fondamenta per scalare.
Per farlo, ti occuperai di:

Scoperta strategica & prospecting:

Costruire e convertire una pipeline B2G attraverso cicli di vendita SaaS complessi e strategici.

Chiusura & vendite complesse:

Chiudere 8+ contratti per raggiungere €250k ARR. Gestire cicli di vendita di 9 mesi con più stakeholder.

Strutturazione:

Adattare il playbook commerciale di Vizzia al mercato italiano - messaggi, metodi di vendita, sequenze di prospecting e apprendimenti dal campo - per costruire le fondamenta di un team scalabile.

Risultati attesi

Milestone per milestone:

Entro 1 mese:

Padronanza del prodotto e del playbook esistente

Entro 3 mesi:

40+ meeting completati, pitch definito, pipeline solida, prime chiusure

Entro 6 mesi:

Diversi contratti firmati

Entro 1 anno:

€250k ARR firmati, 8+ deal chiusi

Entro 2 anni:

€400k ARR firmati

Il modello commerciale di Vizzia:

Ciclo di vendita: 6-9 mesi





Deal size medio: €30k ARR

Tasso di chiusura: 20% (da R1 a deal vinto)

Vendita full-cycle in avvio, con un team BDR una volta validata la trazione in Italia

Target: autorità locali e comuni

Requisiti

Comprovata esperienza in vendite complesse in ambienti in robusto crescita (cicli di vendita 6+ mesi, deal size medio >€30k, target annui >€250k)

4-7+ anni di esperienza rilevante

Piena padronanza operativa dell'italiano e dell'inglese

Familiarità con le metodologie di vendita SaaS, account strategici e named accounts, incluso il pre-sales

Esperienza come primo commerciale o country opener in un mercato italofono è un plus

Esperienza nella vendita a enti pubblici è un plus

Basato a Milano, disponibile a meeting in presenza in tutta Italia

Criteri di valutazione

Imprenditorialità & dinamismo:

Sa gestire situazioni commerciali diverse e costruire da zero

Capacità relazionali:

Costruisce relazioni, si adatta a qualsiasi interlocutore

Autonomia & organizzazione:

Gestisce la pipeline con efficienza e anticipa i target futuri

Orientamento alla performance:

Prospera sotto pressione, ambizione di crescere attraverso l'eccellenza

Velocità di apprendimento:

Cerca di migliorare e alzare continuamente il livello, per sé e per il team

Ambizione:

I primi assunti internazionali saranno idealmente posizionati per ruoli manageriali o posizioni AE strategiche in base ai risultati

Retribuzione

€55.000 – €75.000 OTE (60% fix), bonus illimitato

Processo di selezione

Screening call con il Talent Acquisition 30'

Call con l'Hiring Manager (GTM Manager) 45'

Debrief del business case con 2 membri del team 1h

Visita al nostro HQ a Parigi per incontrare il team e colloqui finali con il VP Sales & CMO

Reference check & offerta

Puntiamo a un processo di 20 giorni. xysqume Non vediamo l'ora di darti il benvenuto nel team.

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📌 Sales Account Executive Italia (Milano)
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