05 ago
|
humangest
|
Rosà
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una MANUTENTORE ELETTRICO che si occuperà di eseguire le procedure di manutenzione per garantire la migliore funzionalità degli impianti.
Potrebbe essere proprio lei il candidato/la candidata ideale per questo lavoro. Legga tutte le informazioni associate e invii la sua candidatura.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro
* Trezzano Rosa (MI)
* Modalità di lavoro: in presenza
* Eventuale disponibilità richiesta: reperibilità una settimana ogni 5 settimane di lavoro.
Tipologia contrattuale
* Contratto: tempo indeterminato
* CCNL applicato: CCNL Tessile Industria
* Livello di inserimento previsto: livello 3S
* Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì (07:00 – 16:00 | 9:30 – 18:30) Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 45.000 a € 55.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
Eventuali elementi aggiuntivi:
* Premi annuali
* Buoni pasto: 9€
* Welfare
* Indennità / maggiorazioni: turni, reperibilità, straordinari La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza competente, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l’inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:
* Eseguire interventi di manutenzione correttiva e preventiva degli impianti industriali;
* Eseguire attività di diagnostica utilizzando PLC;
* Applicare tecniche di risoluzione dei problemi (brainstorming, causa ed effetto, diagramma di pareto, 5 Steps, 5 Why) per trovare la causa alla radice di problemi complessi e / o cronici;
* Assistere nellesecuzione del piano di emergenza per parti critiche degli impianti (parti di ricambio o alternative di backup);
* Concordare con il coordinatore i tempi e le strategie per eseguire la manutenzione e la riparazione correttive, programmate, predittive e strumentali, sempre considerando la sicurezza e lurgenza degli interventi;
* Proporre il piano di manutenzione per le macchine, le attrezzature e le utilities;
* Partecipare a riunioni periodiche, con lobiettivo di ricevere informazioni su risultati, strategie e linee guida.
Requisiti richiesti Sono richiesti:
* Diploma tecnico;
* 3-5 anni di esperienza in manutenzione elettrica di impianti di grosse dimensioni, preferibilmente in aziende a ciclo continuo;
* Lettura schemi elettrici bordo macchina;
* Conoscenza sensoristica: fotocellule (TX/RX), sensori induttivi, barriere fotoelettriche di sicurezza, microinterruttori meccanici, celle di carico, connettori;
* Conoscenza motori: asincroni monofase/trifase, motori in corrente continua, motori a freddo;
* Conoscenza comando motori;
* Conoscenza, anche base, di Hardware e PLC: SIEMENS S7-300/400, pannelli operatore SIEMENS SERIE OP/HMI, multiprese profibus;
* Distributori di potenza: power center, interruttori differenziali, interruttori magnetotermici, quadri prese industriali;
* Inglese;
* Disponibilità al lavoro su giornata con reperibilità notturna e nel weekend (1 settimana al
* mese);
* Corso PES/PAV.
Sono considerati un plus:
* Patentino lavori in quota e uso piattaforme;
* Patentino carrello elevatore;
* Carroponte;
* Trabattelli e scale.
Iter di selezione Il processo di selezione prevede: 1.
Screening delle candidature 2.
Primo colloquio conoscitivo 3.
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione 4.
Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari possibilità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt.
13 e 14 Reg.
UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito dati saranno trattati ai sensi degli artt.
13 e 14 Reg.
UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro. xlwpduy
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
📌 MANUTENTORE ELETTRICO – Trezzano Rosa (MI) (Rosà)
🏢 humangest
📍 Rosà