Il team Diversity, Equity & Inclusion di Grafton, brand globale specializzato nel Professional Recruitment, ricerca per realtà innovativa e leader nel settore lifestyle & design sostenibile, un/a Addetto/a Magazzino – Categorie Protette (Art.1 L.68/99) da inserire nel team di magazzino.
Si assicuri di leggere attentamente le informazioni relative a questa possibilità prima di inviare la sua candidatura.
La persona selezionata supporterà le attività operative legate alla gestione del magazzino, contribuendo al corretto flusso di movimentazione merci e alla tracciabilità dei materiali attraverso sistemi gestionali evoluti.
Si offre
* Contratto a Tempo Determinato —
* Assunzione con CCNL Commercio, inquadramento V livello
* Buoni pasto da 7,29 €
* Premio di produzione
* Orario di lavoro: 8:00
- 17:00 Responsabilità principali
* Movimentazione, carico/scarico e sistemazione della merce in magazzino
* Preparazione ordini e gestione delle attività di picking
* Controllo documentale e verifica della corrispondenza tra merci e DDT
* Aggiornamento dei sistemi gestionali interni per la tracciabilità dei materiali
* Supporto nelle attività di inventario e rettifica giacenze
* Collaborazione con il team Logistica e Operations per garantire la corretta gestione dei flussi Requisiti richiesti
* Appartenenza alle Categorie Protette (Art.1 L.68/99)
* Buone capacità organizzative e attenzione al dettaglio
* Attitudine al lavoro operativo e alla gestione dei flussi di magazzino
* Capacità di lavorare in team e di gestire attività in autonomia Sede di lavoro Castenaso (BO) Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
198/2006 e .ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.