Una startup innovativa cerca un HR Operations Coordinator per gestire l'amministrazione del personale e il recruiting.
Il candidato ideale ha almeno 2-3 anni di esperienza in ambito payroll e conosce il CCNL Commercio.
Il lavoro è ibrido, con un impatto diretto sulla crescita dell'azienda.
Si ricerca una persona attenta ai dettagli e capace di supportare i colleghi in ambito HR. Partecipazione a un processo di selezione creativo farà parte del processo di assunzione.
#J-*****-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.