Operiamo nel settore del customer service organizzato, con un'attività focalizzata sulla gestione delle interazioni con la clientela finale e business.
Per potenziare il nostro team HR, cerchiamo una figura esperta nella selezione del personale da inserire in modo stabile.
L'incarico copre l'intero processo di recruiting: dalla pubblicazione degli annunci su portali dedicati allo screening iniziale dei curriculum, passando per il contatto telefonico mirato con i candidati e l'organizzazione dei colloqui conoscitivi.
Si gestisce in autonomia l'avanzamento delle candidature, si aggiorna il database interno e si fornisce reportistica periodica ai responsabili di lineae.
Requisiti:
diploma di scuola superiore
esperienza di almeno 1-2 anni in ruoli analoghi di selezione
ottima capacità comunicativa e ascolto attivo
precisione nella gestione dati e rispetto delle scadenze
dimestichezza con strumenti informatici di base
Offerta e benefit:
contratto a tempo determinato 12 mesi con possibilità di proroga
tempo pieno full-time
Buoni pasto
Formazione continua su tecniche di recruiting avanzato
Flessibilità oraria su fasce concordate
Retribuzione lorda mensile indicativa: *********** €
Disponibilità richiesta entro 2 settimane.
Inserimento previsto a breve.
Sede di lavoro: Carpi
#J-*****-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.