Alti Profili
, divisione del Gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per storica e affermata realtà, parte di un rilevante Gruppo multinazionale, operante nel settore impiantistico, un/una
La risorsa, a diretto riporto del Direttore Italia, contribuirà attivamente e strategicamente al piano di crescita e di sviluppo costante del Gruppo sul territorio italiano e ricoprirà un ruolo centrale nell'evoluzione organizzativa ed economica della sede operativa di riferimento.
Principali responsabilità
Coordinamento e supervisione del personale tecnico e amministrativo, favorendo un clima di collaborazione, coinvolgimento e orientamento ai risultati;
Contributo attivo alla gestione operativa dell'azienda, supportando costantemente il raggiungimento degli obiettivi economici, organizzativi e di sviluppo;
Partecipazione alla definizione e all'implementazione di strategie di crescita e di sviluppo della realtà nel lungo-medio periodo;
Supporto in attività di monitoraggio di budget, costi, investimenti e principali indicatori di performance aziendale;
Collaborazione costante con la Direzione Italia e con il Management del Gruppo nella gestione di progetti di sviluppo della sede, identificando opportunità di miglioramento dei processi operativi e dell'organizzazione aziendale interna;
Acquisizione progressiva di responsabilità crescenti in materia di organizzazione, salute e sicurezza sul lavoro, in collaborazione con il Consulente Esterno e con il supporto del percorso formativo previsto.
Caratteristiche professionali e personali
Titolo di studio conseguito preferibilmente in discipline tecnico-ingegneristiche;
Pregressa esperienza maturata in ruoli di responsabilità,



preferibilmente in realtà riconducibili a settori tecnici, industriali, impiantistici e/o di service;
Comprovata esperienza maturata nella gestione di personale tecnico-operativo e nella gestione di dinamiche organizzative e di sviluppo economico;
Buona conoscenza della lingua inglese e/o della lingua spagnola;
Conoscenza delle principali dinamiche relative ai temi di salute e sicurezza sul lavoro e/o disponibilità ad acquisire progressivamente familiarità con tali tematiche mediante un adeguato percorso di formazione e affiancamento.
Il profilo ideale possiede ottime capacità relazionali e comunicative, si caratterizza per leadership collaborativa e pensiero strategico e si configura come una risorsa con un forte orientamento al risultato unito a pragmatismo, concretezza e capacità decisionale.
Si offre contratto a tempo indeterminato con RAL indicativa compresa nella fascia ******€-******€, da valutare in base alla seniority delle candidature presentate.
Sede di lavoro: provincia di Verona
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su informativa per i candidati resa da Umana S.p.A. - Div.
Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).
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📌 Branch Manager- Settore Impiantistico (Verona)
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📍 Verona