La GMD Technologies S.R.L. , società di consulenza informatica con sede a Roma, ricerca risorse diplomate e laureate con competenze di gestione infrastrutture virtualizzare Vmware in ambienti Microsoft e gestione piattaforme Cloud.
Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
La risorsa avrà un ruolo chiave nell’evoluzione della nostra piattaforma, contribuendo alla progettazione, automazione e gestione dell’infrastruttura e dei processi di rilascio , con un robusto impatto diretto sui prodotti aziendali.
Le competenze richieste ai candidato sono le seguenti:
Progettare e mantenere pipeline CI/CD su Azure DevOps
Automatizzare i processi di build, test e deploy in ottica di continuous delivery
Gestire e ottimizzare infrastrutture su Microsoft Azure
Implementare soluzioni di Infrastructure as Code
Collaborare stabilmente con team di sviluppo per migliorare architetture e processi
Gestire ambienti containerizzati (Docker, Kubernetes / AKS)
Monitorare applicazioni e infrastrutture
Migliorare affidabilità,
scalabilità e sicurezza dei sistemi
Partecipare attivamente alle scelte architetturali
Esperienza pratica con Microsoft Azure
Implementazione e amministrazione di Active Directory e dei relativi ruoli di sistema (DNS, DHCP, ADFS, ECC)
Amministrazione di Microsoft Exchange Server (2019) e gestione di sistemi antispam
Amministrazione e gestione dei tenant Microsoft 365 (Entra ID, Exchange Online, Teams, SharePoint Online).
Ottima conoscenza di Azure DevOps
Esperienza nella progettazione di pipeline CI/CD
Buona conoscenza di PowerShell (o altri linguaggi di scripting)
Esperienza con Infrastructure as Code
Familiarità con Docker e Kubernetes (AKS)
Conoscenza di Git
Esperienza con strumenti di monitoraggio e logging
Viene richiesto ai candidati una spiccata capacità di collaborazione in gruppi di lavoro e attitudine ad attività di problem solving. xrdbqlu
Le attività verranno svolte on site sul cliente a Roma.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.