ppItalgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell'efficienza energetica e dell'IT.
A seguito dell'acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre ******* chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia.
Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania.
Fondata nel ****, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese.
/ppIn un'ottica di potenziamento dell'area di Gestione Rete di Italgas Reti, stiamo cercando persone diplomate per il seguente profilo:bAddetto/Addetta Specialist Impianti.
/b /ph3La persona selezionata sarà coinvolta nelle seguenti attività: /h3ulliManutenzione impianti di riduzione gas; /liliManutenzione impianti termici; /liliManutenzione impianti elettrici; /liliManutenzione impianti di telecontrollo; /liliManutenzione impianti di misura del gas; /liliManutenzione impianti di protezione catodica; /liliManutenzione impianti di odorizzazione; /liliReperibilità e Pronto Intervento; /liliSupportare l'attività di ricerca dispersioni su condotte gas con l'ausilio della tecnologia Picarro; /liliPossibilità di dover coordinare le attività operative in fase di pronto intervento.




/li /ulh3Ricerchiamo persone con: /h3ulliEsperienza superiore a 3 anni maturata in almeno uno di questi ambiti: elettrico, meccanico, meccatronico, idraulico, manutentivo, preferibilmente nel settore della distribuzione gas metano, in contesti industriali o in settori affini; /liliDiploma tecnico ad indirizzo preferibilmente meccanico, meccatronico, elettrico, elettrotecnico, costruzioni contesto e territorio; /liliDiscreta conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Word ed Excel); /liliFamiliarità nell'utilizzo di dispositivi elettronici (smartphone, tablet, ecc.); /liliPatente di tipo B; /liliDisponibilità alla reperibilità fino a max 10gg medi al mese h24 ore al giorno (7 giorni su 7); /liliDisponibilità allo svolgimento periodico di attività in orario notturno; /liliCapacità di effettuare interventi tecnici articolati sia in autonomia che in squadra; /liliCapacità di riconoscere e risolvere i problemi operativi nella gestione/manutenzione della rete; /liliAffidabilità, senso di responsabilità e adattabilità/flessibilità; /liliOrientamento al lavoro in team e collaborazione; /liliLeadership nel coordinamento di attività operative.
/li /ulh3Sede di lavoro:



Faenza /h3h3Preferibile domicilio o residenza nei comuni di: Faenza o zone limitrofe /h3h3Dati retribuzione /h3pContratto a tempo indeterminato.
/ppL'inquadramento previsto per il ruolo è al 3°-4° livello del CCNL Gas Acqua con qualifica operaio/operaia.
La RAL di riferimento è compresa tra ****** euro e ****** euro, in funzione dell'esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo.
L'importo è distribuito su 14 mensilità.
/ppL'inizio dell'attività è previsto con partenza da casa e utilizzo di veicolo aziendale.
/pulliPremio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative) di importo variabile, che può essere convertito in servizi di welfare.
A titolo esemplificativo pari a circa *********** € lordi nel ****; /liliBuoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri; /liliIndennità di reperibilità e maggiorazioni notturne; /liliPiano di Azionariato Diffuso, con possibilità di assegnazione di azioni ordinarie secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento; /liliWelfare aziendale, di seguito il link: /li /ulpItalgas garantisce parità di trattamento e retribuzione per lavori di pari valore a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, età, disabilità, provenienza o orientamento, in conformità alla normativa vigente e alle politiche aziendali.
Le politiche retributive sono basate su criteri trasparenti, oggettivi e non discriminatori.
/p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Addetto/Addetta Specialist Impianti Faenza
🏢 Italgas
📍 Faenza