Per conto di una nostra azienda cliente, leader nei servizi B2B per le imprese e specializzata in Business Information, Credit & Supply Management e soluzioni digitali a supporto dello sviluppo commerciale e della gestione del rischio, siamo alla ricerca di un/una:Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.AGENTE DI COMMERCIO JUNIOR B2B MONOMANDATARIO - MANDATO ENASARCOLa risorsa avrà le seguenti responsabilità:Presidiare e sviluppare il mercato B2B su Roma e provincia; Sviluppare relazioni commerciali e nuove opportunità di business, offrendo consulenza e soluzioni ad alto valore aggiunto in ambito business information, sviluppo commerciale, compliance, ESG e servizi dedicati alle imprese; Analizzare le esigenze dei clienti e definire proposte commerciali personalizzate; Collaborare in sinergia con il management commerciale, adottando un robusto approccio hunter orientato allo sviluppo di nuovo business e al raggiungimento degli obiettivi di area.Il candidato avrà i seguenti requisiti:Iscrizione ENASARCO già attiva oppure Diploma o Laurea in discipline economiche o giuridiche che consentano l'accesso diretto all'iscrizione ENASARCO (requisito obbligatorio); Partita IVA attiva o disponibilità ad attivarla prima dell'inserimento; Esperienza di almeno 2 anni maturata nel mercato B2B, con specifica esperienza nella vendita di servizi rivolti alle imprese; Spiccate capacità commerciali, negoziali e relazionali, con forte orientamento allo sviluppo del business e alla comunicazione efficace; Automunito;Disponibilità a operare e spostarsi su Roma e provincia.Orario: Full timeSede: Roma e provinciaRetribuzioneRAL: Collaborazione in Partita IVA con mandato di agenzia ENASARCO.
Fisso mensile garantito compreso tra €***** e €***** netti, in funzione dell'esperienza del profilo per i primi 12 mesi.
Al termine del primo anno è prevista la possibilità di proroga del fisso sulla base delle performance e dell'evoluzione del portafoglio clienti.Bonus variabile: Sistema provvigionale su rinnovi, incrementi e nuovo business.Benefit: Sales Academy interna con percorso strutturato di crescita, affiancamento continuativo da parte di Area Manager e Trainer dedicato e supporto operativo costante sul campo.Diversità e inclusioneTutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori, garantendo pari opportunità.
xysqume La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art.
1 L. ******.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.