Compliace & Governance @ HRM
si occuperà di presidiare le attività di
compliance normativa, gestione documentale e governance organizzativa
.
Il ruolo prevede il coordinamento della raccolta documentale per audit, certificazioni e assessment, il supporto al mantenimento dei sistemi di gestione certificati e il monitoraggio delle principali scadenze normative e organizzative.
La figura collaborerà con responsabili di funzione per garantire il corretto allineamento ai framework normativi applicabili, supportando le attività di audit, il miglioramento continuo dei processi e la predisposizione della documentazione necessaria alle verifiche interne ed esterne.
Perks & Benefits: Perché HRM?
Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:
Hybrid Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
30 Giorni Off: Più tempo per te.
Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
Referral Bonus: Conosci un talento?
Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
Cosa porterai nel team
Siamo Alla Ricerca Di Un/una Professionista Pronto/a a Mettere a Disposizione Le Proprie Competenze e Conoscenze.
Se Sei Tu, Sarai Un Tassello Chiave Per Il Nostro Successo Grazie a
Solida conoscenza dei sistemi di gestione ISO **** e ISO *****
Conoscenza della normativa GDPR e dei principali adempimenti Privacy
Familiarità con i principi del Modello Organizzativo 231
Familiarità con i requisiti della Direttiva NIS2
Esperienza nella gestione di audit documentali,



certificazioni e attività di compliance
Capacità di redigere e mantenere procedure, policy e documentazione organizzativa
Conoscenza delle metodologie di mappatura e miglioramento dei processi aziendali
Esperienza nella gestione di repository documentali, registri e archivi di compliance
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft 365
Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
Nice to have:
Conoscenza di base dei requisiti normativi DORA e AI Act
Laurea in materie umanistiche o affini
Le qualità che apprezziamo:
La
collaborazione
è il nostro primo tool di sviluppo.
Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i
feedback
come
occasione
di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su
trasparenza
e
corresponsabilità
per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con
accuratezza tecnica
per garantire risultati di alta qualità.
Come ci conosceremo
Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo:
Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
Technical Deep Dive: Un confronto tecnico, senza test "da scuola", ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
Ti abbiamo incuriosito?
Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera!
Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari opportunità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903?77).
I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE ****?679).
Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari.
Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.

📌 Compliance & Governance Specialist - Cat. Protette/99) (Milano)
🏢 HRM Group
📍 Milano