ONYX TECHNOLOGY, dinamica società di consulenza in robusto crescita sul mercato dell’Information Technology, ricerca Senior Developer Web (FrontEnd).Requisiti obbligatoriTitolo di studio: Laurea triennale o magistraleCertificazioni (obbligatoria almeno una):Framework JS & Front‑end:Vue.Js CertificationJS Institute – JavaScript ProfessionalW3Schools React CertificateAngular Developer CertificationPython:Python Institute – PCPP1 / PCPP2Java:Oracle Java Certifications (Associate / Professional – Java SE / EE)PHP / Laravel:Laravel Developer CertificationPHP Laravel – W3SchoolsRequisiti tecnici:Sviluppo di interfacce web interattive e responsiveUtilizzo avanzato di framework/librerie React, Angular, Vue.JsConoscenza di framework backend e full‑stack (PHP Laravel, Python Django/Flask)Integrazione di API RESTful e GraphQLUtilizzo di standard di autenticazione e autorizzazione (OAuth2, JWT, OpenID Connect)Progettazione di architetture front‑end e back‑endGestione dell’intero ciclo di vita del softwareAttenzione a performance,
accessibilità (WCAG) e user experienceConoscenza di metodologie Agile/Scrum e DevOpsUtilizzo di strumenti e middleware open source (Git, Docker, Maven, Swagger, Postgres, ecc.)Conoscenze di cybersecurity applicativa e defect managementCapacità di definizione e monitoraggio di metriche di qualità del softwareSede di lavoro: Roma in sedeContratto: Metalmeccanico IndustriaRAL: 30.000€ - 38.000€I cittadini non appartenenti all’Unione Europea devono essere in regola con le norme relative ai visti di ingresso e permesso di soggiorno.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 (***/pages/candidatura-libera.Php).La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 - D.Lgs. n.198/2006 - L.125/91, art.4 comma 3), non ci sono limiti di età né di nazionalità.#J-18808-Ljbffr
📌 Senior Developer Web (Frontend) (Roma)
🏢 Onyx Technology S. R. L
📍 Roma
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.