Advant , società di consulenza tecnologica e system integrator, è alla ricerca di un/a Compliance, Governance & ESG Specialist che riporti al CEO/Direzione Generale per supporto al mantenimento e all’evoluzione dei sistemi di gestione e delle attività di compliance aziendale, contribuendo a garantire il rispetto delle normative applicabili e degli standard adottati dall’organizzazione.
Il ruolo è pensato per professioniste/i che abbiano già maturato esperienza in ambito compliance, qualità, sostenibilità o sistemi di gestione e desiderino consolidare le proprie competenze in un contesto dinamico, caratterizzato da un forte orientamento al miglioramento continuo e all’innovazione organizzativa.
Gestione e aggiornamento della documentazione relativa ai sistemi di gestione aziendali;
Supporto al mantenimento delle certificazioni e degli standard adottati dall’organizzazione (ISO 9001, UNI/PdR 125:2022 e altri sistemi eventualmente implementati);
Supporto operativo alle attività legate a GDPR, compliance normativa, sostenibilità ed ESG;
Organizzazione e gestione di audit interni ed esterni, predisponendo la documentazione necessaria e monitorando le azioni conseguenti;
Monitoraggio degli adempimenti normativi e delle relative scadenze, supportando le funzioni aziendali coinvolte;
Raccolta, elaborazione e monitoraggio di indicatori e KPI relativi ai sistemi di gestione e alle iniziative ESG;
Supporto alle attività di formazione e sensibilizzazione del personale sui temi di compliance, qualità, privacy e governance;
Collaborazione con consulenti esterni, enti certificatori e stakeholder interni per garantire il corretto presidio degli ambiti assegnati;
Supporto alla predisposizione di procedure, policy, istruzioni operative e piani di miglioramento.
Requisiti obbligatori
Esperienza di 3-4 anni in ruoli legati a compliance, sistemi di gestione, qualità, sostenibilità o governance aziendale;
Conoscenza operativa di almeno due tra GDPR, ISO 9001, UNI/PdR 125:2022, ESG, D.Lgs.
81/2008 o ambiti affini;
Esperienza nella gestione di documentazione organizzativa, procedure, policy e registrazioni di sistema;
Capacità di organizzare autonomamente il proprio lavoro e gestire attività con scadenze definite;
Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio;
Ottima conoscenza della lingua italiana scritta e parlata.
La conoscenza della lingua italiana a livello professionale è requisito indispensabile per superare il primo screening.
Requisiti preferenziali
Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale, Giurisprudenza, Scienze Politiche o discipline affini;
Esperienza nella gestione di audit interni o nel rapporto con enti di certificazione;
Conoscenza del D.Lgs. 231/2001 e dei principali modelli organizzativi di compliance;
Conoscenza di standard e framework ESG o di sostenibilità aziendale;
Certificazioni o percorsi formativi in materia di sistemi di gestione, auditing, privacy o sostenibilità;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Familiarità con strumenti Microsoft 365 per la gestione documentale e la reportistica.
Inserimento diretto con CCNL Commercio;
RAL indicativa 28-32k , commisurata alle competenze e all’esperienza maturata;
Modalità di lavoro ibrida da definire (TBD);
Buoni pasto da 7 euro e assicurazione sanitaria integrativa.
Advant promuove un atmosfera di lavoro inclusivo e valorizza la diversità in tutte le sue forme.
Tutte le candidature saranno valutate esclusivamente sulla base delle competenze, dell’esperienza e del potenziale, senza discriminazioni di genere, età, origine, orientamento o background.
A causa dell’elevato numero di candidature che prevediamo di ricevere, non saremo in grado di fornire un riscontro individuale a tutti i candidati.
Qualora non ricevessi un nostro feedback entro 4 settimane dall’invio della candidatura, ti invitiamo a considerare l’esito negativo per questa selezione.
Ti ringraziamo sinceramente per l’interesse dimostrato e ti auguriamo il meglio per il tuo percorso professionale.
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📌 Compliance & Governance Specialist (Roma)
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