Azienda agricola nasce dalla passione per la terra, il
rispetto della natura e la volontà di offrire prodotti genuini e di
qualità direttamente dal campo alla tavola. Opera nel settore
agrario seguendo i principi della filiera corta e del km 0,
valorizzando il territorio e riducendo al minimo i passaggi tra
produttore e consumatore. Descrizione del ruolo: La risorsa
selezionata sarà responsabile del monitoraggio e del controllo
della qualità dei prodotti agricoli durante le diverse fasi della
produzione e della lavorazione, assicurando il rispetto degli
standard qualitativi e delle normative vigenti. Mansioni
principali: Effettuare controlli qualitativi su frutta, verdura e
altri prodotti agricoli. Verificare la conformità dei prodotti agli
standard aziendali e alle normative di sicurezza alimentare.
Monitorare le fasi di raccolta, lavorazione e confezionamento.
Segnalare eventuali non conformità e collaborare alla loro
risoluzione. Compilare report e documentazione relativa al
controllo qualità. Collaborare con il team di produzione per
migliorare i processi e mantenere elevati standard qualitativi.
Requisiti: Diploma di scuola superiore secondaria Conoscenza delle
principali normative in materia di qualità e sicurezza alimentare.
Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di osservazione.
Buone capacità organizzative e di lavoro in team. Preferibile
esperienza, anche breve, nel controllo qualità in ambito
agroalimentare. Offerta: Contratto di lavoro in linea con
l’esperienza del candidato. Ambiente di lavoro agile e orientato
alla sostenibilità. Possibilità di crescita professionale
all’interno dell’azienda. Formazione continua sui processi
produttivi e sugli standard di qualità. Benefit: Sconti sui
prodotti aziendali a km 0. Orario di lavoro stabile. Opportunità di
formazione e aggiornamento professionale. Ambiente di lavoro a
contatto con la natura e con prodotti genuini. Informazioni
aggiuntive: Orario di lavoro 40 ore settimanali, da lunedì al
venerdì. Sede di lavoro Viterbo.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.