Pirola Pennuto Zei & Associati , studio professionale leader nel settore della consulenza tributaria e legale, ricerca, per la sede di
Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.
Roma , un
consulente in ambito HR Administration & Payroll .
Ruolo e attività
La Persona Selezionata, Inserita Nel Team Di Lavoro, Supporterà i Clienti Dello Studio Nelle Attività Di Payroll e Amministrazione Del Personale, Quali Ad Esempio
Elaborazione delle retribuzioni e gestione degli obblighi contributivi e fiscali nel rispetto delle normative vigenti
Aggiornamento dei dati relativi a stipendi, contributi, TFR e adempimenti fiscali
Controllo delle presenze e quadratura dei dati
Predisposizione dei modelli F24 relativi ai versamenti IRPEF e ai contributi previdenziali e assistenziali
Gestione adempimenti annuali (denuncia disabili, autoliquidazione INAIL, Certificazione Unica e Modello 770)
Elaborazione di report mensili relativi al costo del personale
Gestione expatriates
Pratiche amministrative legate alle assunzioni e cessazioni del personale
Comunicazioni obbligatorie agli enti preposti
Attività consulenziale in tematiche afferenti al personale.
Cosa cerchiamo
Esperienza di 2-3 anni nel medesimo ruolo, preferibilmente svolta in studi professionali e/o in contesti aziendali strutturati
Laurea, anche triennale, preferibilmente in discipline economiche, Giurisprudenza o Scienze Politiche
Buona padronanza della lingua inglese
Spirito di collaborazione e buone capacità organizzative
Ottima conoscenza del pacchetto Office.
Costituirà requisito preferenziale la conoscenza dell’applicativo Zucchetti.
La ricerca è rivolta a professionisti già abilitati, siamo tuttavia aperti a valutare candidature con esperienza che intendano intraprendere il tirocinio.
L'organizzazione Pirola promuove la parità di genere e le pari opportunità, accogliendo le candidature di persone di ogni età, abilità, genere, orientamento sessuale, etnia e religione. xysqume
Pirola si impegna a garantire un contesto di lavoro inclusivo e diversificato, dove ogni persone è libera di esprimersi.
#J-18808-Ljbffr
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