Posizione
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Reservoir Engineer Specialist – Direzione Operations – Area Giacimenti.

Responsabilità

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- Contribuire agli studi di caratterizzazione e modellizzazione dinamica 3D dei giacimenti, integrando dati geologici, petrofisici e di produzione;

- Supportare la valutazione delle riserve, dei profili di produzione e del bilancio di massa dei giacimenti, nonché l’elaborazione di forecast su diversi scenari di sviluppo;

- Partecipare al monitoraggio continuo delle performance di giacimenti e pozzi, incluse le attività di well test e test di interferenza;

- Contribuire alla definizione delle capacità di stoccaggio, dei limiti tecnici di esercizio e dei profili di iniezione ed erogazione;

- Supportare la pianificazione operativa del ciclo di stoccaggio e la gestione delle indisponibilità di pozzi e impianti, valutandone l’impatto sulle prestazioni di campo;

- Redigere e aggiornare report e documentazione tecnica a supporto del Management, delle unità interne e degli enti esterni;

- Utilizzare software specialistici di simulazione e modellazione per analisi tecniche, forecast e ottimizzazione delle performance;

- Collaborare alla supervisione tecnica delle attività affidate a fornitori e contrattisti.

Requisiti di base

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- Laurea in Ingegneria (Petrolio, Energetica, Civile, Mineraria o Ambientale) o percorso tecnico‑scientifico equivalente;

- Conoscenza dei fondamenti di ingegneria dei giacimenti;

- Capacità di supportare studi di caratterizzazione dinamica del giacimento,



inclusa l’interpretazione di dati geologici, petrofisici, di carota e PVT;

- Conoscenza della modellizzazione di giacimento e utilizzo di software di reservoir engineering e simulazione dinamica (es. Eclipse, Petrel RE, Prosper, Interpret o equivalenti);

- Conoscenza delle tematiche di well test, well performance e analisi delle prestazioni dei pozzi;

- Capacità di analisi e interpretazione di dati complessi, con solide nozioni di statistica applicata;

- Buona conoscenza della lingua inglese (sia scritta che parlata).

Requisiti aggiuntivi

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- Esperienza di 2‑3 anni in ruoli analoghi o in ambiti affini al settore;

- Conoscenza della modellizzazione geomeccanica e analisi della subsidenza;

- Conoscenze di base di geodinamica e geomeccanica delle rocce, applicate ai giacimenti e ai processi di stoccaggio;

- Utilizzo di software specialistici avanzati (es. VISAGE, Petrel Geomechanics, strumenti FEM/FDM);

- Percorsi formativi post‑laurea o esperienze di formazione esterna in ambiti attinenti;

- Conoscenza avanzata della lingua inglese, con particolare riferimento alla terminologia tecnica di settore.

OFFERTE E BENEFIT

CCNL: Energia e Petrolio.

Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato o apprendistato professionalizzante.





Retribuzione annua lorda minima indicativa: €38.500, con eventuale percentuale prevista per l’apprendistato e un sistema incentivante annuale secondo le policy aziendali.

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- Assicurazione sanitaria completa per te e la tua famiglia;

- Previdenza complementare a supporto del risparmio pensionistico;

- Welfare e wellbeing: ampio programma di iniziative, convenzioni dedicate al benessere, sport, salute e qualità della vita;

- Modello di lavoro flessibile, inclusiva possibilità di lavoro da remoto;

- Offerta formativa: supporto alla crescita professionale tramite programmi di formazione continua;

- Piano di azionariato diffuso: opportunità di aderire a forma di azionariato con benefici riservati ai dipendenti del gruppo.

DIVERSITÀ E INCLUSIONE (EEO)

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambi i sessi, a persone di tutte l’età e nazionalità. La nostra cultura è inclusiva: offriamo pari occasione di lavoro a tutte le persone qualificate, basando le scelte aziendali su criteri oggettivi di coerenza con quello che cerchiamo. In conformità agli obblighi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale, non richiediamo né raccogliamo informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressi dei candidati durante le fasi di selezione. xysqume L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta retributiva differente qualora le competenze e l’esperienza non coincidano con il profilo ricercato, in piena conformità ai principi di trasparenza e non discriminazione.

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📌 Reservoir Engineer Specialist (Crema)
🏢 SNAM
📍 Crema