05 ago
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agap2 Italia
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Milano
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agap2 Italia
Milano
pb CHI SIAMO /bpb AGAP2 /b è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del b Gruppo MoOngy. /b /pp Presente in b14 paesi europei /b con oltre b9.000 dipendenti /b abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: b AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /b , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /pp Scopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi. brpb IL TUO RUOLO: /b /pp Per il potenziamento del nostro team siamo alla ricerca di un b Capo Cantiere /b nel b Nord Italia /b con consolidata esperienza nella gestione di cantieri infrastrutturali. La risorsa sarà responsabile del coordinamento operativo delle attività di cantiere, garantendo il rispetto di tempi, costi, standard qualitativi e normative in materia di sicurezza. /pp Costituirà titolo preferenziale un'esperienza maturata nella gestione di lavorazioni e impianti in ambito elettrico. /p pb RESPONSABILITÀ PRINCIPALI /b : /pulli Organizzazione e coordinamento delle attività di cantiere; /lili gestione di elettricisti, montatori e subappaltatori; /lili Supervisione dell’installazione di impianti elettrici e speciali; /lili Controllo dell’avanzamento delle lavorazioni; /lili Verifica della conformità degli impianti rispetto a disegni e specifiche tecniche; /lili Gestione di materiali,
attrezzature e approvvigionamenti; /lili Interfaccia con Project Manager, Direzione Lavori e cliente; /lili Gestione delle criticità operative; /lili Supervisione delle attività di collaudo e messa in servizio; /lili Controllo del rispetto delle procedure di sicurezza. /li /ul pb REQUISITI OBBLIGATORI: /b /pulli Almeno b5 anni di esperienza /b nella gestione di cantieri elettrici; /lili Esperienza in ambito industriale, energetico o infrastrutturale; /lili Esperienza nella gestione di squadre e subappaltatori; /lili Conoscenza di impianti elettrici industriali e speciali; /lili Conoscenza di quadri elettrici, cabine, distribuzione MT/BT, posa cavi e canalizzazioni; /lili Capacità di leggere schemi elettrici, planimetrie e disegni costruttivi; /lili Esperienza nelle attività di collaudo e commissioning; /lili Conoscenza delle normative di sicurezza nei cantieri; /lili Formazione da Preposto e qualifiche PES/PAV; /lili Disponibilità a trasferte continuative nel Nord Italia e all'estero. /li /ul pb PLUS: /b /pulli Esperienza nella realizzazione o gestione di impianti elettrici e infrastrutture elettriche. /lili Conoscenza di lavorazioni MT/BT, illuminazione pubblica, reti elettriche o impianti tecnologici. /lili Possesso di attestati e certificazioni tecniche pertinenti.
/li /ul pb COSA OFFRIAMO? /b /pp La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra b25.000 EUR e 35.000 EUR /b . La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna. /p ulli contratto in p.iva; /lili strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /lili follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /lili un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ul pb THE WORLD NEEDS YOU /b /pp AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /pp Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /pp I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p /p /p
📌 Capo Cantiere (Milano)
🏢 agap2 Italia
📍 Milano