p Per azienda cliente, rilevante società di servizi, ricerchiamo un/una b HR Manager /bp Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti. brp L'azienda opera in un contesto in continua evoluzione, caratterizzato da processi di trasformazione e sviluppo. In questo scenario, la funzione HR riveste un ruolo strategico, contribuendo attivamente e concretamente all'evoluzione organizzativa, alla valorizzazione delle persone. /p pb Responsabilità /b /pulli Coordina il team di b amministrazione del personale /b /lili Gestisce il processo di b recruiting e selezione /b /lili Supporta i Responsabili di funzione nella b gestione delle risorse /b /lili Si occupa di gestire situazioni in ambito xrdbqlu disciplinare, concertandosi con gli studi professionali /li /ul pb Requisiti /b /pulli Esperienza nel ruolo HR Manager o Business Partner /lili Approccio pratico, di supporto al business /li /ul /p /p

📌 HR Manager_settore servizi (Città Metropolitana di Torino)
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📍 Città Metropolitana di Torino