Sei una persona dinamica, appassionata del mondo del lusso e dotata di uno spiccato orientamento al servizio? Hai il desiderio di rappresentare un marchio prestigioso, accompagnando ogni cliente alla scoperta di un'esperienza d'acquisto autentica e di alto livello? Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.

Per importante azienda cliente ricerchiamo unCLIENT ADVISOR - LUXURY RETAIL CATEGORIE PROTETTE ART.1 L.68/99 (F/M/NB)In questo ruolo avrai l'opportunità di valorizzare le tue competenze relazionali all'interno di un contesto retail stimolante, contribuendo attivamente al successo del punto vendita.

Si offre: inserimento diretto in azienda con RAL range 28-30.000€, CCNL commercio.

Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo.

Luogo di lavoro: Milano

Orario di lavoro: PT 30H settimanali

Di cosa ti occuperai?
In qualità di Client Advisor, sarai il volto del marchio.

Le tue mansioni principali includeranno:garantire l’eccellenza nell’accoglienza e nell’assistenza,



creando relazioni durature con la clientela; utilizzare lo storytelling di prodotto per trasmettere il valore e l’eccellenza tecnica delle collezioni; fornire una consulenza personalizzata, interpretando proattivamente le esigenze del cliente; gestire le attività operative di negozio, dal magazzino al servizio post-vendita; collaborare conil team per raggiungere gli obiettivi di performance e mantenere gli standard di visual merchandising.

Sei in possesso di questi requisiti?pregressa esperienza nel Fashion Retail o nel settore Hospitality; forte sensibilità verso il mercato del lusso e i principali indicatori di performance (KPI); ottime capacitàcomunicative, relazionali e attitudine al lavoro di squadra; padronanza della lingua italiana e inglese; una terza lingua, in particolare il cinese, rappresenta un plus; familiarità construmenti digitali e orientamento all'innovazione; affidabilità, flessibilità e volontà di crescere in un ambiente agile.--Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.

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