p RUOLO: HR Administration Specialist p Chi siamo /pp Meogroup Italia è una società di consulenza operativa in forte crescita, parte di un gruppo internazionale con oltre 1.000 collaboratori distribuiti in 9 Paesi. Supportiamo clienti industriali e multinazionali attraverso l'inserimento di consulenti specializzati in ambito engineering, procurement, supply chain, project management, finance e operations. /pp I nostri consulenti operano come supporto operativo alle organizzazioni clienti, contribuendo alla gestione di progetti complessi e al rafforzamento delle funzioni aziendali strategiche. /pp Per il rafforzamento del nostro team interno in Italia, ricerchiamo un/una HR Administration Specialist che opererà a stretto contatto con la Direzione HR, l'Amministrazione e il Management, contribuendo alla corretta gestione amministrativa del personale e dei consulenti. /pp Principali responsabilità /pp La risorsa sarà un punto di riferimento per le attività amministrative e HR, garantendo precisione, riservatezza e continuità operativa. /pp In particolare, si occuperà di: /pulli Supportare il payroll provider nella raccolta e trasmissione di presenze, assenze, malattie, ferie, permessi, congedi e variazioni contrattuali; /lili Ricerca e selezione di candidati per i progetti in cui la società è coinvolta; /lili Gestire e aggiornare i fascicoli del personale e la documentazione amministrativa dei dipendenti; /lili Curare l'aggiornamento dei database HR e dei file di monitoraggio interni; /lili Predisporre documentazione HR, lettere, contratti, proroghe,



variazioni e materiali di onboarding; /lili Supportare le attività di assunzione e onboarding dei nuovi collaboratori; /lili Gestire richieste amministrative da parte di dipendenti, consulenti e manager; /lili Monitorare scadenze contrattuali, documentali e amministrative; /lili Collaborare alla preparazione di report HR, presentazioni e analisi interne; /lili Garantire la corretta gestione di dati sensibili nel rispetto della normativa privacy e delle procedure aziendali; /lili Interfacciarsi con consulenti del lavoro, payroll provider, amministrazione interna e referenti operativi. /li /ulp Requisiti richiesti /pulli Laurea in Risorse Umane, Economia, Giurisprudenza o discipline affini; /lili Interesse in ruoli di HR Administration, Payroll Support o amministrazione del personale; /lili Preferita una buona conoscenza dei principali adempimenti legati al rapporto di lavoro; /lili Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Outlook; /lili Ottima conoscenza della lingua inglese; /lili Ottime capacità di comunicazione scritta e orale; /lili Precisione, riservatezza e attenzione al dettaglio; /lili Buone capacità organizzative e gestione delle priorità; /lili Approccio proattivo e orientato alla soluzione; /lili Capacità di interfacciarsi con interlocutori diversi; /lili Affidabilità, diplomazia e senso di responsabilità. /li /ulp Cosa offriamo /pulli Inserimento in una realtà internazionale in forte crescita; /lili Ambiente dinamico,



meritocratico e orientato alla collaborazione; /lili Possibilità di lavorare a stretto contatto con il management aziendale; /lili Coinvolgimento diretto nelle attività HR e nei processi amministrativi strategici; /lili Percorso di crescita professionale all'interno di un contesto consulenziale strutturato; /lili Aggiornamento continuo e affiancamento operativo. /li /ulp Perché unirsi a Meogroup? /pp Entrare in Meogroup significa lavorare in un contesto internazionale, dinamico e orientato alla performance, dove ogni persona contribuisce concretamente allo sviluppo dell'organizzazione. /pp Crediamo nella valorizzazione delle competenze, nella responsabilizzazione delle persone e nella costruzione di percorsi professionali strutturati, con forte esposizione operativa e possibilità di crescita. /pp La risorsa avrà l'opportunità di contribuire attivamente all'evoluzione dei processi HR e amministrativi, collaborando con team multidisciplinari e interlocutori internazionali. /pp Pari Opportunità /pp Meogroup è un datore di lavoro che garantisce pari occasione e valorizza la diversità come fonte di arricchimento. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo, in cui ogni persona può contribuire con le proprie competenze e caratteristiche distintive. /pp Accogliamo candidature indipendentemente da età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /pp Particolare attenzione sarà riservata ai candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /pp I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679. /p /p

📌 Specialista amministrativo risorse umane (Lombardia)
🏢 Meo
📍 Lombardia