Lavora con noi – Energee3 s.r.l ricerca un* Junior.NET/C# Developer (Reggio Emilia)

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05 ago
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Energee3
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Reggio Emilia

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pEnergee3 S.r.l. è una realtà consolidata nel settore dell’Information Communication Technology (ICT), specializzata in strongconsulenza, progettazione e sviluppo di sistemi informativi /strong su misura per grandi aziende pubbliche e private. /ppbr / /ppPosizione /pp strongSede: Reggio Emilia /strong – modalità di lavoro ibrida /pp strongEnergee3 S.r.l. /strong /ppbr / /ppCerchiamo un* strongSviluppatore .NET /strong da inserire in un team di sviluppo altamente qualificato, con il compito di: /pullisviluppare nuovi progetti software; /lilicontribuire alla definizione e manutenzione dell’strongarchitettura dei sistemi informativi /strong; /lilipartecipare attivamente all’intero ciclo di vita del software. /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti /strong /pulliConoscenza linguaggio C#, .Net framework 4.x e framework .NET Core /liliConoscenza frameworks di Testing .NET /liliConoscenza IDE Visual Studio (2022) /liliConoscenza dei tool di versionamento Team Foundation Server (TFS), GIT /liliEsperienza nello sviluppo e integrazione di API Rest /liliConoscenza database SQL Server /liliBuono standing, ottime doti comunicative e relazionali /liliPredisposizione al lavoro in team /liliDisponibilità a lavorare in modalità ibrida indicativamente 2 giorni da remoto e 3 in presenza dal cliente /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti preferenziali (add-on) /strong /pulliConoscenza Azure Devops /liliConoscenza metodologia Agile /liliConoscenza librerie di Testing .NET /liliConoscenza di base di IIS /li /ulpbr / /ppbr / /ppstrongPerché scegliere Energee3 /strong /pp strongCentralità delle persone /strong /ppIn Energee3 mettiamo le persone al centro. Investiamo sulla crescita professionale e personale di ogni collaboratore, offrendo un ambiente di lavoro stimolante, inclusivo e orientato al benessere. /pp strongFormazione continua e personalizzata /strong /ppCrediamo che ogni carriera sia unica. Per questo motivo progettiamo percorsi di strongformazione e aggiornamento su misura /strong,



costruiti in base al background e agli obiettivi professionali di ciascuno. /pp strongProgetti di valore, team dinamico /strong /ppAvrai l’opportunità di lavorare in un contesto altamente qualificato, su progetti sfidanti e innovativi, contribuendo concretamente al miglioramento di processi complessi e strategici. /pp strongContratto e retribuzione /strong /ppLa retribuzione annua lorda (RAL) di partenza per questa posizione è di strong€30.000 /strong, definita in conformità con i parametri previsti dal strongCCNL Metalmeccanica Confapi /strong. /ppQuesto importo, stabilito sulla base di criteri oggettivi, neutrali e strettamente correlati ai requisiti del ruolo, costituisce la soglia minima del range retributivo previsto. L’azienda si impegna a offrire un trattamento economico competitivo: pertanto, all’esito positivo del processo di selezione, l#39;offerta finale potrà essere rimodulata al rialzo. La valutazione terrà conto dell#39;esperienza qualificato maturata, delle competenze tecniche e trasversali (soft skills), del percorso formativo e della complessiva coerenza del profilo con gli obiettivi strategici della posizione. /ppA completamento dell#39;offerta economica, è previsto un pacchetto di strongWelfare Aziendale e Benefit /strong che include: /pullistrongFlexible Vantaggi Buoni Spesa: /strong €200 annui in buoni spesa e €200 annui spendibili in flexible benefit. /lilistrongSalute e Tutela: /strong Assicurazione sanitaria integrativa. /lilistrongWork-Life Balance: /strong Accesso al regime di Smart Working e politiche dedicate al supporto della genitorialità e del caregiving. /lilistrongConvenzioni Esclusive: /strong Portale di sconti e agevolazioni dedicate, oltre a convenzioni con istituti bancari per prodotti finanziari agevolati. /li /ulp L’annuncio è rivolto a strongcandidati di entrambi i sessi /strong (L. 903/77 e L. 125/91, art.4 comma 3), senza discriminazioni di età, etnia, genere, orientamento sessuale o disabilità, in un’ottica di stronginclusività e pari opportunità /strong. /p

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