Siamo alla ricerca di una figura senior da inserire nel nostro team, con esperienza nella manutenzione e nella ricerca guasti su impianti e linee automatiche di produzione, preferibilmente nel settore alimentare e/o del confezionamento. La persona che cerchiamo dovrà diventare un punto di riferimento per la gestione tecnica della nostra linea di imbottigliamento dell’olio, intervenendo non solo sul guasto ma soprattutto nell’individuazione delle cause dei problemi e nella loro risoluzione definitiva. Cosa farà * Manutenzione ordinaria e straordinaria della linea; * Ricerca e risoluzione di guasti elettrici, meccanici, pneumatici ed elettronici; * Diagnosidei problemi su macchinari e automazioni; * Interventi su PLC, inverter, sensori, fotocellule e sistemi di controllo; * Regolazione e messa a punto delle macchine; * Prevenzione dei guasti e miglioramento dell’affidabilità della linea; * Gestionee programmazione degli interventi di manutenzione; * Collaborazionecon fornitori e tecnici esterni quando necessario.
Il candidato ideale Cerchiamo una persona con esperienza concreta sul campo, autonoma nella diagnosi e nella risoluzione dei problemi. Costituiscono titolo preferenziale: * esperienza su linee di imbottigliamento e confezionamento; * esperienza nelsettore alimentare; * competenze di automazione industriale e PLC; * conoscenza di impianti pneumatici ed elettrici; * capacitàdi lettura degli schemi elettrici e pneumatici; * esperienza conmacchine automatiche multimarca; * capacitàdi lavorare in autonomia e di individuare la causa dei guasti, non limitandosi alla immediato sostituzione del componente. Cosa offriamo * RAL a partire da €40.000, commisurata all’esperienza e alle competenze; * CCNL IndustriaAlimentare; * 39 ore settimanali; * Buono pasto; * Fondo sanitario; * Inserimento inun ambiente dove la competenza tecnica e la capacità di risolvere i problemi hanno un ruolo centrale. Luogo di lavoro: Occhiobello (RO)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.