CLAIMS ADMIN SUPPORT | Categorie Protette L. 68/99 | Contratto a Tempo Determinato di 12 mesi (Milano)

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05 ago
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Relyens in Italia
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Milano

05 ago

Relyens in Italia

Milano

In Relyens siamo molto più che assicuratori: siamo Risk Manager.

Analizzare, prevenire e gestire i rischi è il nostro impegno per proteggere in modo efficace gli attori della sanità e della gestione del territorio in Europa. Al loro fianco, agiamo e innoviamo per garantire servizi di interesse collettivo sempre più sicuri.

Con oltre 1.200 dipendenti in Francia, Spagna, Portogallo, Italia, Germania e Benelux, Relyens ha raccolto nel 2 milioni di euro di premi e realizzato un fatturato di 723,2 milioni di euro .

Fondata a Lione quasi 100 anni fa da e per il mondo della sanità, Relyens è un’azienda mission-driven dal 2021, la cui ragion d’essere è: “Agire e innovare, al fianco di chi opera nell’interesse generale, per costruire un mondo di fiducia”.

In Italia, con sedi a Torino e Milano, continuiamo a crescere e cerchiamo nuove competenze per rafforzare il nostro team, offrendo opportunità stimolanti in un contesto europeo all’avanguardia nella gestione dei rischi.

Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti.

Per saperne di più visita il nostro sito al seguente indirizzo: presente opportunità è dedicata a persone iscritte alle liste di collocamento mirato ai sensi della Legge 68/99.

MISSIONE GENERALE

Il/La Claims Admin Support, a riporto del/della Claims Admin Manager, supporta il team Claims Admin nelle attività amministrative e operative funzionali alla gestione dei sinistri di Responsabilità Civile Sanitaria.

Operando in collaborazione con i Claims Admin, la risorsa svolge attività di segreteria, gestione della corrispondenza, archiviazione documentale e supporto amministrativo, contribuendo all'organizzazione delle attività del dipartimento e alla corretta gestione dei flussi informativi e documentali.

Il ruolo non prevede la gestione diretta dei sinistri ma fornisce supporto nelle attività amministrative e operative necessarie al corretto funzionamento del team.

RESPONSABILITÀ





- Gestione e smistamento della posta elettronica ordinaria e delle caselle PEC del dipartimento.
- Ricezione, scansione e archiviazione della corrispondenza cartacea, con predisposizione e invio della documentazione ai clienti.
- Gestione e smistamento delle fatture, con predisposizione e organizzazione della documentazione a supporto dei processi amministrativi interni.
- Supporto alle attività di pagamento delle fatture nel rispetto delle procedure aziendali.
- Gestione del centralino e smistamento delle chiamate ai referenti competenti.
- Supporto back office Spazio Clienti.

COMPETENZE

- Diploma di scuola secondaria superiore.
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Outlook ed Excel.
- Buona capacità di gestione e organizzazione della documentazione, sia cartacea sia digitale.
- Familiarità con attività amministrative e contabili di base.
- La conoscenza di una lingua tra Inglese e Francese costituirà un plus.

ESPERIENZA

- Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di back office, amministrazione o supporto contabile.
- Esperienza maturata in contesti aziendali strutturati sarà considerata un plus.
- Eventuali esperienze nel settore assicurativo costituiranno un elemento preferenziale.

SEDE E INQUADRAMENTO

- Contratto a tempo determinato di 1 anno. xrdbqlu
- Contratto full-time; eventuali soluzioni tempo parziale potranno essere valutate durante l'iter di selezione.
- Sede in Via Carlo Imbonati, 18, 20159 Milano MI.

COSA OFFRIAMO

- Retribuzione annua lorda: 26.000 € - 28.000 €
- Contesto di lavoro internazionale
- Formazione individuale e collettiva
- Welfare aziendale
- Piattaforma Wellbeing
- Flessibilità oraria in ingresso ed in uscita
- Lavoro da remoto 1 giorno a settimana
- Buoni pasto giornalieri da 8 €
- Polizza sanitaria e polizza infortuni professionale ed extraprofessionale

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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