**Ciao! Sono Betty, Founder di BuddyJob**, il attuale progetto di **ScuolaZoo**dedicato all’orientamento al lavoro per la Gen Z e alla trasformazione culturale delle aziende.
Sto cercando una persona da inserire **in stage nel ruolo di “Junior People Culture”**, che lavorerà su progetti interni ed esterni al gruppo. Sì, perché la nostra unit lavora anche come vera e propria **consulenza HR per altre aziende**: aiutiamo realtà diverse a costruire una cultura organizzativa in linea con le nuove generazioni. **Due parole sul team** **Noi, la squadra People Culture** Non ci consideriamo "HR tradizionali". Lavoriamo con e per le persone, con uno sguardo che spazia da cultura e organizzazione a comunicazione, marketing e digital.
Ci occupiamo di engagement, riorganizzazione, performance, employer brandinge molto altro. **Chi stiamo cercando** Una persona **curiosa, intraprendente, organizzata**, che abbia voglia di mettersi in gioco in progetti molto diversi tra loro.
Non cerchiamo esperienza (è uno stage!), ma voglia di imparare **cosa significa progettare il cambiamento** dentro le organizzazioni. **Ti piacerà se**: - Ti interessa il mondo HR, ma con uno sguardo più creativo e trasformativo;
- Ti senti a tuo agio nel caos organizzato delle startup;
- Ti piace capire, approfondire, parlare con le persone e costruire relazioni;
- Sei proattiv*, hai spirito pratico e non ti spaventa l’imprevisto. **Ti occuperai di**:



- Supportare il team People Culture nella gestione di progetti con aziende clienti;
- Partecipare a workshop, interviste, attività con i team;
- Gestire l'employee experience: dall'hiring, all'onboarding, alle pratiche admin, ai processi di performance;
- Dare una mano nell’organizzazione e nel coordinamento operativo dei progetti. **Cosa offriamo**
- ** Stage curriculare o extracurriculare** della durata di 6 mesi;
- ** Rimborso spese** e buoni pasto;
- Massima **flessibilità oraria** e possibilità di lavorare in smart working;
- Un contesto **giovane, sfidante, pieno di energia** dove potrai osservare da vicino come si lavora davvero nel mondo HR e dell’innovazione organizzativa. ✨ **Bonus**
- Lavorerai a stretto contatto con figure senior del mondo HR e avrai occasione di imparare tantissimo.
- Se l’esperienza sarà positiva per entrambi, ci piacerebbe che fosse l’inizio di un percorso insieme. **Come funziona il processo di selezione**
- Ti chiediamo di **non inviarci un CV formato Europass** (ti vogliamo conoscere, non valutare un elenco);
- Faremo una call di 15-20 minuti con il nostro team People Culture;
- Ci conosceremo meglio con un colloquio più approfondito, dove potrai raccontarci chi sei, cosa ti piace fare e cosa vorresti imparare. Se ti sei sentit* chiamat* in causa**scrivici!**
Sarà l’inizio di una bella storia. SCUOLAZOO

📌 People & Culture - Stage (Milano)
🏢 Oneday Group
📍 Milano