_**Società che opera nel campo della innovazione per le imprese e nel trasferimento tecnologico, ricerca 3 INNOVATION MANAGER per la trasformazione digitale delle imprese mediante l’adozione di tecnologie innovative (AI, VR/AR etc.)**_ **Chi cerchiamo**:
Risorse con una forte motivazione per l’innovazione applicata. Le risorse selezionate opereranno sotto il coordinamento del **Responsabile di BU** e faranno parte di un team che promuove **innovazione digitale e organizzativa**, supportando le imprese nei percorsi di trasformazione e crescita. **Principali attività**: - Analizzare i processi aziendali per individuarne criticità, aree di miglioramento e opportunità di innovazione;
- Progettare e implementare soluzioni innovative nei processi, nei servizi e nei modelli di business;
- Svolgere attività di **technology scouting** e monitoraggio delle tendenze emergenti;
- **Tradurre esigenze complesse in modelli mentali comprensibili**, funzionali all’integrazione di tecnologie emergenti;
- Partecipare attivamente a progetti di **trasferimento tecnologico**, con focus su innovazione digitale, Intelligenza Artificiale, organizzazione aziendale e sostenibilità;
**Competenze chiave richieste**: - **Capacità analitiche e visione strategica** per comprendere e ripensare processi aziendali complessi;
- **Conoscenza delle tecnologie emergenti** (AI, machine learning, sistemi MES, ERP, ecc.)



e capacità di integrarle nei contesti aziendali;
- **Competenze relazionali e comunicative**, con particolare attenzione all’ascolto attivo, alla gestione del cliente e alla costruzione di fiducia;
- **Pensiero sistemico** e attitudine al problem solving;
- **Orientamento al risultato**, flessibilità e forte motivazione alla crescita. **Titolo di studio ed esperienza**: - Laurea in discipline tecnico-scientifiche, economiche o umanistiche
- Oppure:_
- Comprovata esperienza professionale nei processi aziendali, anche in assenza di titolo accademico, con forte propensione e competenza in ambito tecnologico e organizzativo. **Cosa offriamo**: - Inquadramento contrattuale: - Profilo professionista (senior): contratto di consulenza di valore correlato alle competenze maturate;
- Profilo junior laureato: contratto di lavoro a tempo determinato
- Un ambiente agile, multidisciplinare e orientato all’innovazione continua;
- Collaborazione continua con Università ed Organismi di Ricerca;
- Opportunità di sviluppo progetti con aziende del territorio. **Sedi operative**:
Sedi di NextLab in Provincia di Ascoli Piceno e/o Provincia di Fermo; modalità di lavoro in presenza, ibrido o in trasferta presso clienti Contratto di lavoro: Tempo determinato, Contratto con partita IVA

📌 Innovation Manager (Ascoli Piceno)
🏢 Nextlab
📍 Ascoli Piceno