Informazioni generali

Entità Crédit Agricole Italia fa parte del Gruppo Internazionale Crédit Agricole: un gruppo bancario tra i più solidi nel panorama internazionale e presente in 46 Paesi del mondo, con 54 milioni di Clienti e circa 154.000 collaboratori.

L'Italia, con circa 16.200 collaboratori, è l'unico paese oltre alla Francia dove Crédit Agricole è presente con tutte le linee di business: dalla banca commerciale, al credito al consumo, al corporate and investment banking, all'asset management, al comparto assicurativo fino al completamento della gamma di offerta con i servizi dedicati ai grandi patrimoni.

Attraverso molteplici canali, il Cliente può scegliere la modalità di relazione che preferisce per esprimere le proprie esigenze, valutare le offerte ed eseguire le operazioni in qualsiasi momento e luogo con una consulenza dedicata basata sull'ascolto attivo e sulla fiducia per trovare soluzioni personalizzate.

Con un sostegno continuo all'economia italiana, Crédit Agricole sostiene i territori e le comunità nelle quali è presente proponendosi come riferimento per lo sviluppo economico, sociale e culturale del Paese.
Riferimento 2020-51366 Data di pubblicazione 07/07/2026 Funzione aziendale

Tipo di Funzione Crédit Agricole S.A. - Commerciale / Customer Service

Job Title

Private Banker M/F

Contratto

Tempo indeterminato

Mission del ruolo

Crédit Agricole Italia è alla ricerca di figure commerciali in possesso di una già qualificata e riconoscibile professionalità che siano poi in possesso di un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, indirizzata in particolare sul segmento privati di alta gamma.

Il/La consulente avrà la responsabilità di gestione e crescita di un portafoglio di relazioni, con la possibilità di poter offrire la gamma completa di prodotti e servizi del Gruppo.
La risorsa,



in coerenza con le politiche generali della Banca, si occuperà di:
garantire il conseguimento degli obiettivi economici
analizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici all'avanguardia
proporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente.

Retribuzione e Benefit
Contratto -CCNL Credito tempo per tempo vigente
Livello – Quadri Direttivi
Retribuzione Annua Lorda fissa iniziale (RAL) – non inferiore ad Euro 48.000,00.
in base a livelli di competenze e seniority riscontrati dalle Funzioni aziendali durante il percorso di selezione i potrà essere declinato un posizionamento retributivo maggiormente in linea con il profilo professionale riscontrato

Benefit Principali includono:
Premio annuale variabile così come disciplinato dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo e basato su obiettivi individuali e aziendali
Assicurazione sanitaria integrativa
Fondo pensione privato
Buoni Pasto
Elementi complementari disciplinati da accordi aziendali di secondo livello
Offerta formativa dedicata allo sviluppo continuo delle competenze.

Disponibilità richiesta: full time, con possibilità di lavoro ibrido.

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Puntiamo all'eccellenza inclusiva,



valorizzando la diversità e creando un atmosfera di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità.

In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.

Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, all'indirizzo https://static.credit-agricole.it/credit-agricole-it/system/rich/rich_files/rich_files/000/002/154/original/codice-etico-4.pdf

e la nostra sezione dedicata “People Care”, al link https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-people-care.

Qualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Recruiting, puoi scrivere a: [email protected].

Area geografica

Europa, Italia

Sede di lavoro

Nazionale

Criteri candidato

Livello minimo richiesto d'istruzione

Laurea triennale (3 anni)

Formazione richiesta

Costituisce titolo preferenziale un percorso di studi universitario in ambito economico finanziario.

Livello minimo richiesto di esperienza

6-10 anni

Tipo di esperienza

E' richiesta un'esperienza di almeno 6-8 anni in pari ruolo come Private Banker e/o ruolo di Responsabile di filiale con portafoglio Premium/ Affluent e/o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale qualificata nel settore.

Caratteristiche personali

Per la copertura del ruolo sono attese le seguenti caratteristiche:

• ottima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento
• elevate capacità organizzative e di problem solving
• spiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela.

Competenze tecniche

Costituisce titolo preferenziale l'iscrizione all'albo OCF.

📌 Private Banker M/F (Nazionale)
🏢 Credit Agricole
📍 Nazionale