Are you ready to rock the Cloud?
Entra nella nostra "Cloud Band"!
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.Chi siamoIn beSharp non facciamo "informatica".
Noi dominiamo il Cloud.
Siamo un AWS Premier Tier Services Partner e giochiamo in un campionato a parte (quello dell'1% globale).
Se cerchi un ufficio grigio e processi lenti, hai sbagliato annuncio.
Qui siamo Cloud-native, veloci, audaci e con un'anima decisamente rock.Cosa cerchiamo (Spoiler: non è per tutti)Non ci serve un venditore di fumo.
Cerchiamo un profilo tecnico con una spiccata anima da leader.Il tuo Background: Hai passato 2-3 anni in prima linea come Solutions Architect o Technical Project Manager su AWS.
Sai cosa vuol dire stare in trincea e non hai paura di sporcarti le mani con l'architettura.Frontman Energy & Negotiation Riff: Non cerchiamo timidi da backstage.
Devi avere il carisma per dominare il palco, gestire ogni conversazione e negoziare deal come un assolo memorabile.Commercial Experience?
Not a must: Non ci interessa se non hai mai venduto nulla "ufficialmente" prima.
Se hai il piglio giusto, un carisma comunicativo naturale e la competenza tecnica, al resto ci pensiamo noi.
L'esperienza commerciale pregressa non è indispensabile, la tua attitudine sì.
Must-Have (Il tuo pass per il backstage): Se non hai almeno una certificazione AWS Certified Solutions Architect – Associate o AWS Certified AI Practitioner, non puoi salire sul palco.AI-Powered Productivity (The Secret Pedal): È caldamente gradita la capacità (dimostrabile!) di usare strumenti di produttività basati su AI Generativa.
Se sai come usare i prompt giusti per far correre il tuo workflow, sei esattamente chi stiamo cercando.Le tue Accountability1.
Client Management: Diventa il loro Guitar HeroStrategic Advisory: Dimentica le email formali.
Diventa il consulente di fiducia dei tuoi clienti, colui che fa l'assolo perfetto quando serve.
Mappa gli stakeholder e assicurati che il loro business voli grazie alle nostre soluzioni.Growth & Budget: Il CRM è il tuo spartito.
Gestisci il budget trimestrale e identifica opportunità di upselling (Supporto, Operations, Resell) che abbiano senso.
Non vendiamo ferro vecchio, vendiamo il futuro.2.
Internal Synergy: Dirigi l'orchestraTechnical Governance & Customer Pulse: Sei il sensore proattivo di beSharp.
Devi avere il polso della situazione costante: sia on stage direttamente con il cliente, sia in "sala prove" confrontandoti con i nostri Technical Project Manager.Performance Monitor: Tieni d'occhio i numeri che fanno girare lo show.
I tuoi KPI sono sacri: monitori la redditività del progetto e il delta tra consumption reale vs. stima.
Se senti una nota stonata, intervieni prima che il margine ne risenta.3.
AWS Ecosystem: Muoviti da ProPartner Management: Parli alla pari con gli Account Manager di AWS.
Sei tu che tieni il ritmo della relazione e gestisci le trattative per i programmi di funding (MAP, POA Cash e altri incentivi).4.
Never Stop InnovatingGenAI or Die: L'AI Generativa sta riscrivendo le regole.
Tu sei già avanti: partecipi ai workshop, ti certifichi e mostri ai clienti come beSharp trasforma l'hype in realtà concreta.Sei dei nostri se:Parli AWS: I diagrammi di architettura sono la tua lettura preferita.Sei Bold: Non hai paura di proporre la soluzione migliore, anche se non è la più immediato.Sei "On the road": Ti piace muoverti.
Viene richiesta presenza assidua (ma non assillante) presso i tuoi clienti top: le relazioni vere si stringono guardandosi negli occhi.Cosa c'è per te (The Gig Pay)RAL: 35K - 45K (il prezzo del biglietto dipende tutto dalla tua capacità di assolo).
Variable: Al momento non previsto, preferiamo pagarti bene e subito.Extra & Welfare: Bonus e piano di welfare di altissimo livello (perché anche le rockstar hanno diritto al miglior catering).
Elite Circle: Entri nel top 1% dei partner AWS al mondo.Fuel for your growth: Certificazioni pagate, formazione continua e zero burocrazia.
xdwybme Pronto per il prossimo concerto?
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.