Importante azienda ceramica italiana riconosciuta a livello internazionale è alla ricerca di una figura commerciale (Area Manager) con disponibilità al trasferimento negli USA.Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa occasione e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.La risorsa verrà inserita inizialmente in un percorso di formazione presso la sede italiana per acquisire conoscenza del prodotto, del brand e delle strategie commerciali.Successivamente è previsto il trasferimento in USA, con collocazione in uno dei principali centri di maggiore importanza strategica per l'azienda (New York o Tennessee), al fine di promuovere il brand e sviluppare la rete commerciale nei mercati assegnati.Il ruolo prevede una presenza costante sul territorio e un contatto diretto con clienti, distributori e partner locali.Principali responsabilitàPromozione del marchio e dei prodotti sul mercato localeSviluppo e consolidamento dei rapporti con clienti (distributori, retailer,



studi di progettazione)Identificazione di nuove opportunità di business e apertura nuovi canali di venditaGestione delle trattative commerciali e negoziazione delle condizioni di venditaPresidio costante del territorio attraverso frequenti trasferteMonitoraggio dei trend di mercato e attività competitorPartecipazione a fiere ed eventi internazionali di settoreRequisitiDisponibilità al trasferimento e alla residenza in USALaurea (preferibilmente in Economia, Marketing, Ingegneria o affini)Preferibile esperienza minima in ruoli sales exportBuona conoscenza della lingua ingleseOttime capacità relazionali, autonomia, flessibilità e orientamento al risultatoDisponibilità a trascorrere il primo periodo di formazione, propedeutico al trasferimento, presso le sedi di Modena e Reggio Emilia.
xysqume In caso la persona viva già negli Stati Uniti è necessaria una buona conoscenza della lingua italiana e la volontà di vivere a New York o in Tennessee.

📌 Resident Area Sales Manager - Usa (Emilia-Romagna)
🏢 Azienda Ceramica
📍 Emilia-Romagna