ph3CHI SIAMO /h3pBelEnergia è diventata in pochi anni un attore di riferimento nel settore delle energie rinnovabili sul mercato europeo.
Oggi il Gruppo opera come realtà integrata, attiva a diversi livelli della catena del valore (sviluppo, ingegneria, acquisti, costruzione, manutenzione e operativa dei suoi siti), con l'obiettivo di valorizzare risorse alternative e sviluppare iniziative industriali sostenibili.
/ppLa nostra crescita si fonda su una strategia coerente e ambiziosa, basata su innovazione, eccellenza operativa e trasparenza nella rendicontazione delle attività.
Consideriamo ogni progetto non solo come un investimento industriale, ma anche come un'opportunità di crescita per le comunità e i territori che lo ospitano.
/ppLa sicurezza, la qualità delle condizioni operative e l'etica qualificato sono elementi centrali della nostra cultura aziendale.
Il nostro obiettivo è costruire un ambiente di lavoro sicuro, inclusivo, stimolante e orientato alla crescita.
/ppIn BelEnergia scegliamo le persone non solo per le competenze e l'esperienza maturata, ma anche per il loro potenziale di crescita all'interno del Gruppo.
Investiamo nello sviluppo delle nostre risorse con una visione di lungo periodo.
/ph3IL RUOLO /h3pPer rafforzare la struttura della Direzione territoriale, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Amministrazione e Controllo da inserire all'interno del Gruppo BelEnergia.
/ppLa risorsa opererà a diretto riporto del Direttore Generale Aziendale, fungendo da braccio destro operativo su tutte le tematiche di natura amministrativa, contabile, finanziaria e di controllo di gestione.
Sarà il punto di riferimento per garantire un linguaggio operativo uniforme con il team centrale che ha sede a Lecce, assicurando allineamento, coerenza e qualità dei dati lungo l'intera catena Finance, Controlling, Amministrazione, Contabilità e Tax.
/ppUn ruolo strategico e operativo al tempo stesso: la risorsa sarà protagonista dell'implementazione e della mappatura del nuovo sistema ERP a servizio dell'intera struttura di Gruppo, definendo le regole applicative amministrative e garantendo l'omogeneità dei processi tra le diverse aree geografiche e funzionali.
/ph3RESPONSABILITA' PRINCIPALI /h3pLa persona selezionata assicurerà l'applicazione delle policy amministrative e contabili del Gruppo, operando in stretto coordinamento con la struttura centrale di Lecce per garantire coerenza nelle chiusure periodiche, nella reportistica e nella compliance normativa.
/ph3In Particolare,



Si Occuperà Di /h3ullipresidiare e supervisionare i processi amministrativi, contabili e di controllo del perimetro di competenza, assicurandone l'allineamento con le linee guida della struttura centrale.
/lilifungere da punto di raccordo operativo tra la Direzione di competenza e i team centrali di Finance, Controlling, Amministrazione, Contabilità e Tax con sede a Lecce; /liligarantire il rispetto del calendario di chiusure contabili periodiche e la produzione puntuale della reportistica mensile e trimestrale richiesta dalla struttura di Gruppo; /lilicoordinare e guidare l'implementazione del nuovo sistema ERP sul perimetro di riferimento, definendo le regole applicative amministrative, mappando i processi esistenti e assicurando la corretta configurazione dei flussi contabili e di controllo in linea con le policy di Gruppo; /lilimonitorare i dati industriali ed economici del perimetro di competenza, in coordinamento con il Controllo di Gestione centrale, assicurando accuratezza e affidabilità delle informazioni; /lilianalizzare le transazioni e le scadenze finanziarie, garantendo la corretta gestione dei flussi e la tempestiva segnalazione di eventuali anomalie; /lilicoordinarsi con il Tax Manager di Gruppo per la compliance normativa e fiscale del proprio perimetro ; /liliinterfacciarsi con l'Ufficio HRPayroll per il coordinamento degli impatti amministrativi legati alla gestione del personale (recruting,assunzioni, variazioni contrattuali, formazione); /lilisupportare il management con analisi economico-finanziarie e contribuire alla preparazione della reportistica direzionale; /lilicollaborare con revisori e consulenti esterni, garantendo la disponibilità e la qualità della documentazione richiesta; /lilicontribuire attivamente al miglioramento continuo dei processi amministrativi e contabili in sinergia con il team centrale.
/li /ulh3REQUISITI /h3pIl/la candidato/a ideale è un professionista strutturato, con una solida formazione tecnica e una concreta esperienza maturata in contesti internazionali e organizzazioni complesse.
/ph3Sono Richiesti /h3ulli3–5 anni di esperienza in società di revisione (preferibilmente Big Four:



Deloitte, PwC, EY, KPMG); /lili2–5 anni di esperienza lavorativa all'estero in contesti strutturati; /liliottima conoscenza della contabilità generale, della chiusura del bilancio e dell'analisi economico-finanziaria; /liliconoscenza dei processi di controllo di gestione e reportistica direzionale; /liliesperienza diretta o di coordinamento su processi di payroll e costo del lavoro; /liliesperienza nell'implementazione o nella configurazione di sistemi ERP (la conoscenza di Sage X3 costituisce un plus); /lilibuona conoscenza della lingua italiana e inglese (la conoscenza della lingua francese costituisce un plus); /lilicapacità di operare con autonomia e rigore in ambienti dinamici e in evoluzione; /lilispiccata capacità di analisi, sintesi e orientamento al risultato.
/li /ulh3Costituiranno Titolo Preferenziale /h3ulliconoscenza del settore energy/utilities o infrastrutture; /liliesperienza in progetti di change management e digitalizzazione dei processi amministrativi; /li /ulh3COSA OFFRIAMO /h3pOffriamo l'opportunità di ricoprire un ruolo chiave in un Gruppo industriale in forte crescita, attivo nel settore delle energie rinnovabili e impegnato nello sviluppo di progetti sostenibili a livello europeo.
/ppLa risorsa avrà visibilità diretta sul business del Gruppo a livello del perimetro di competenza, con la possibilità di lasciare un segno tangibile nell'evoluzione dei processi e dei sistemi amministrativi dell'intera organizzazione.
/ppbRetribuzione indicativa: /b RAL commisurata all'esperienza e al profilo del/della candidato/a, in linea con le best practice di mercato per ruoli di responsabilità analoga.
/ph3SEDE DI LAVORO /h3pLa sede di lavoro principale è indicativamente compresa tra le province di Brescia e Verona, con una periodica interazione con la struttura centrale di BelEnergia, situata a San Cesario di Lecce (LE).
/ph3PERCHE' ENTRARE IN BELENERGIA /h3pEntrare in BelEnergia significa contribuire concretamente alla transizione energetica, lavorando in un Gruppo che valorizza competenze, responsabilità, sicurezza, etica e crescita professionale.
/ppCerchiamo persone motivate, precise e orientate al risultato, con la volontà di costruire qualcosa di duraturo in un ambiente industriale internazionale e in continua evoluzione.
/pp"La ricerca è rivolta ad ambosessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs ****** e ******" /p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Responsabile Amministrazione E Controllo Belenergia Group (Bardi)
🏢 BELENERGIA
📍 Bardi