ppGi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per bZeroC, /b Società partecipata da Gruppo CAP, il gestore del servizio idrico integrato della Città metropolitana di Milano, e dal Comune di Sesto San Giovanni /p pbAll’ interno della Area di Esercizio Linea Fanghi, si occuperanno delle seguenti attività: /b /p ul liConduzione dell’impianto dalla sala controllo (DCS). /li liManovre operative, avviamenti e arresti nel rispetto delle norme di sicurezza e ambientali. /li liMonitoraggio dei parametri di processo. /li liControllo di emissioni e scarichi con le regolazioni necessarie. /li liSupporto alle attività in campo insieme al Capo Turno. /li liCoordinamento con la linea FORSU sui principali parametri, negli orari previsti. /li liDiploma o laurea triennale ad indirizzo tecnico coerente con il ruolo con almeno 1 anno di esperienza; in alternativa, comprovata esperienza di almeno 3 anni nel medesimo ruolo presso impianti di termovalorizzazione o altri impianti industriali a ciclo continuo; /li liRappresenta un plus il possesso del patentino di abilitazione di 2° grado alla conduzione degli impianti termici, per caldaie e generatori di aria calda, o della patente di conduttore caldaie di 2° grado; /li liDisponibilità a lavorare su turnazioni H24; /li liPossesso della Patente di Guida Bb. /b /li liOrientamento al lavoro di squadra,



attitudine al problem solving operativo, attenzione ai temi di sicurezza sul lavoro, ambientale e continuità del servizio /li /ul pbSede di lavoro: /b Sesto San Giovanni (MI), Via Manin 181 /p pbPacchetto retributivo: /b /p ul liContrattoCCNL Dei SERVIZI AMBIENTALI- inquadramento minimo previsto livello B2s /li liRetribuzione Annua Lorda (RAL) a partire da € 34.700,00 /li liPremio di Risultato (PdR) in linea con le policy e i regolamenti aziendali. /li liIndennità di reperibilità /li libuoni pasto da 11€ /li liwelfare e iniziative di WellBeing /li /ul pLe candidature devono essere inviate entro e non oltre il b30/06/2026 /be saranno gestite in collaborazione con il nostro partner GiGroup. I candidati autorizzano il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR 679/16. Il processo di selezione sarà condotto in conformità al Regolamento per il reclutamento del personale di Gruppo CAP. /p pGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /p pL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p #J-18808-Ljbffr

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