Senior Associate – Chief Of Staff (Bardi)

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04 ago
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Intermedia Selection
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Bardi

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Intermedia Selection

Bardi

pstrongSenior Associate – Chief of Staff /strong /ppbr/ppPer un nostro Cliente operante in ambito ICT, stiamo cercando una figura di strongSenior Associate /strong a diretto riporto del strongChief of Staff /strong dell'Amministratore Delegato.
/ppbr/ppLa figura affiancherà il top management nella gestione delle priorità aziendali, nel monitoraggio delle iniziative strategiche e nel coordinamento di attività trasversali, contribuendo a garantire l'allineamento tra indirizzi strategici ed esecuzione operativa.
/ppbr/ppstrongPrincipali responsabilità /strong /ppbr/ppLa risorsa sarà coinvolta in progettualità strategiche e operative a supporto del Chief of Staff, con responsabilità end-to-end su analisi, delivery e presentazione dei risultati.
In particolare, si occuperà di: /ppbr/ppPianificazione strategica: Supportare la definizione, formalizzazione e aggiornamento di piani industriali, iniziative strategiche e business case a supporto del top management.
/pp• Predisposizione di materiali direzionali: Elaborare presentazioni, report, memo e documenti executive ready per comitati, riunioni direzionali e stakeholder interni.
/pp• Project coordination PMO support: Affiancare il Chief of Staff nel coordinamento dei progetti trasversali, monitorando avanzamenti, milestone, rischi, dipendenze e garantendo la coerenza con le priorità aziendali.
/pp• Analisi e modellazione: Sviluppare analisi quantitative e qualitative su performance, processi, scenari di business e valutazioni economico-finanziarie.
/pp• Interazione con le funzioni aziendali:



Collaborare con le diverse aree per raccogliere dati, strutturare iniziative e facilitare l'execution.
/pp• Strutturazione di framework e processi: Contribuire alla definizione di metodologie, strumenti di governance progettuale e modelli decisionali.
/pp• Monitoraggio delle iniziative strategiche: Predisporre dashboard, materiali di controllo e strumenti di tracking delle priorità aziendali.
/ppbr/ppstrongProfilo ideale /strong /ppbr/pp• Esperienza (3–5 anni) in società di consulenza manageriale o strategica, con esposizione a progetti di strategy, business planning, transformation o PMO.
/pp• Competenze analitiche: capacità avanzata di strutturare analisi, modelli e approcci di problem solving.
/pp• Competenze di comunicazione: eccellente capacità di predisporre materiali direzionali, presentazioni e deliverable executive-ready.
/pp• Project mindset: familiarità con logiche di project management, coordinamento interfunzionale e gestione di progettualità complesse.
/pp• Soft skills: precisione, autonomia, orientamento al risultato, capacità di interazione con stakeholder senior e gestione efficace delle priorità.
/ppbr/ppstrongLocation: Milano /strong /ppbr/ppstrongRange retributivo: /strong Euro /ppbr/ppstrongRif.
Progetto Encore: GO /strong***** /ppbr/ppbr/ppemIntermedia Selection, società leader in Italia nella ricerca e selezione di professional e middle management, è presente in Italia con più di 35 consulenti tra gli uffici di Milano e Roma.
/em /ppAutorizzazione del ministero del lavoro n° *****/RS /p

📌 Senior Associate – Chief Of Staff (Bardi)
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