Questa posizione è in Lavoropiù Il processo di selezione sarà interamente gestito Lavoropiù.
-- Lavoropiù, Divisione Design, ricerca per azienda nel settore dell'illuminazione decorativa e architetturale, una figura di Area Manager Italia ed una figura come Export area Dach da inserire all'interno del team commerciale.
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione del mercato italiano, promuovendo soluzioni di illuminazione decorativa rivolte ai principali interlocutori del settore contract, retail e progettazione.
Principali responsabilità: Gestire e sviluppare il business sul mercato italiano o area Dach Consolidare e ampliare il portafoglio clienti esistente; Individuare nuove occasione commerciali attraverso attività di sviluppo e acquisizione clienti; Gestire i rapporti con rivenditori, distributori, studi di architettura, interior designer, lighting designer e clienti del canale contract; Fornire consulenza tecnico-commerciale durante l'intero ciclo di vendita; Collaborare con i team Marketing,
Product Management e Customer Service per garantire il corretto sviluppo dei progetti; Monitorare i principali KPI commerciali, budget e marginalità; Partecipare a eventi di settore, fiere e incontri commerciali sul territorio nazionale; Analizzare il mercato e i competitor, contribuendo allo sviluppo delle strategie commerciali.
Si offre: Inserimento diretto in azienda; Ral *****K Auto aziendale e strumenti di lavoro; Concrete opportunità di crescita professionale all'interno di un contesto internazionale.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Sede di lavoro: la ricerca è aperta a candidati residenti su tutto il territorio nazionale.
È richiesta disponibilità a recarsi periodicamente presso la sede aziendale e a svolgere frequenti trasferte sul territorio italiano.
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.