Nel contesto di una riorganizzazione interna dell'ufficio personale, un'attività di vendita al dettaglio ricerca una figura da inserire nelle funzioni HR amministrative e di coordinamento operativo.
L'inserimento è previsto a breve.
La risorsa seguirà le attività legate alla gestione del personale dei punti vendita, con attenzione alla correttezza dei dati e al rispetto delle scadenze.
Il ruolo prevede un contatto costante con referenti di negozio e ufficio amministrazione, così da garantire continuità nelle comunicazioni interne e ordine nella documentazione.
Attività previste:
raccolta e verifica di presenze, ferie, permessi e assenze tramite gestionale Zucchetti
aggiornamento delle anagrafiche del personale e predisposizione di pratiche di assunzione, proroga e cessazione
organizzazione dei colloqui,



convocazioni e supporto operativo nelle fasi di inserimento
archiviazione digitale dei contratti e monitoraggio delle scadenze formative e sanitarie
Requisiti richiesti:
diploma di scuola secondaria superiore
anche senza esperienza pregressa
precisione, riservatezza e buona capacità di gestione delle priorità
buon utilizzo di Office, posta elettronica e strumenti gestionali
Offerta e benefit:
contratto a tempo determinato
Retribuzione lorda mensile indicativa: €
tempo pieno dal lunedì al venerdì
Aggiornamento continuo
Buoni pasto
Orario flessibile
possibilità di inizio immediato
Sede di lavoro: Carmagnola #J-*****-Ljbffr

📌 Addetto/A Personale Per Vendita Al Dettaglio (Montà)
🏢 Esse bi emme
📍 Montà