La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
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Responsabile Sviluppo E Gestione Rete Agenti risorsa senior da inserire con assunzione diretta in azienda, con responsabilità di sviluppo, coordinamento e gestione della rete agenti a livello nazionale.
Attività principali
Recruiting e selezione di agenti commerciali
Onboarding e supporto operativo alla rete
Coordinamento e gestione degli agenti
Punto di riferimento della rete per processi e operatività
Monitoraggio attività e KPI commerciali
Reportistica e utilizzo del CRM
Applicazione del modello commerciale definito dalla Direzione
Ruolo operativo e hands-on, con focus iniziale sulla crescita della rete commerciale Profilo ricercato
Esperienza concreta nello sviluppo e recruiting di reti commerciali
Capacità di lavorare per obiettivi numerici
Approccio pratico, operativo e orientato ai risultati
Ottime capacità organizzative e relazionali
Ottima padronanza della lingua inglese:
facciamo parte di un gruppo internazionale e linglese è la nostra lingua di lavoro quotidiana
Dimestichezza con strumenti digitali e CRM Cosa non cerchiamo
Agenti di vendita pura
Profili esclusivamente gestionali o amministrativi
Ruoli orientati alla vendita diretta Inquadramento e retribuzione
Assunzione diretta in azienda
RAL indicativa: € 40.000 – € 45.000 lordi annui, definita in base allesperienza e alle competenze xlwpduy
Componente variabile legata al raggiungimento degli obiettivi, secondo il modello di incentivazione definito dalla Direzione aziendale
Lavoro da remoto parziale
Trasferte previste, non continuative e legate ad attività mirate Sede di riferimento
Area di lavoro: Calabria
Presenza in sede richiesta; dettagli sulla sede in fase di colloquio Lannuncio è rivolto a candidati di tutti i generi, nel rispetto del D.Lgs.
198/2006 e del D.Lgs.
96/2026.
📌 Responsabile Sviluppo e Gestione Rete Agenti / National Partnerships Manager (Roma)
🏢 Paynt
📍 Roma
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