Adecco Italia Spa Divisione Permanent per notevole realtà operante nel settore della gioielleria e del lusso, è alla ricerca di un/una Industrial Costing Specialist che supporti l'area Operations garantendo l'affidabilità dei dati industriali e la corretta determinazione dei costi di prodotto. È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto. La figura collaborerà con le funzioni di Produzione, Industrializzazione, Magazzino, Amministrazione e Controllo di Gestione.
Principali responsabilità: Definizione e aggiornamento dei costi standard dei prodotti finiti. Costificazione di nuovi prodotti, varianti e realizzazioni fuori standard. Aggiornamento periodico dei costi in funzione delle variazioni delle materie prime.
Gestione e manutenzione delle anagrafiche prodotto. Creazione e aggiornamento delle Distinte Base e dei Cicli di Produzione. Supporto alle attività di valorizzazione del magazzino. Controllo della qualità e coerenza dei dati presenti nel sistema ERP.
Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per il miglioramento continuo dei processi industriali.
Requisiti:
Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi all'interno di aziende manifatturiere. Conoscenza delle logiche di costificazione industriale. Esperienza nella gestione di Distinte Base e Cicli di Produzione.
Ottima capacità di analisi dei dati. Conoscenza avanzata di Microsoft Excel. Esperienza nell'utilizzo di sistemi ERP, preferibilmente Microsoft Dynamics 365 Business Central. Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini, oppure esperienza equivalente.
Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore lusso, gioielleria o da contesti produttivi ad elevata personalizzazione. Cosa offre l'azienda: Inserimento a tempo indeterminato. Applicazione del CCNL Orafo Industria.
Retribuzione annua lorda compresa tra € 30.000 e € 35.000, commisurata all'esperienza maturata. xrdztoy Ambiente dinamico e orientato all'innovazione dei processi e alla valorizzazione delle competenze. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.