HSE Manager & Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione (Umbria)

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06 ago
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Adecco
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Umbria

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Adecco

Umbria

Per conto di un importante gruppo internazionale con sede principale tra Novara e Vercelli e sedi principalmente nel Nord Italia, stiamo selezionando una/un È pronto/a a candidarsi? Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) – Health & Safety Manager. La figura sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività legate alla salute e sicurezza sul lavoro, nel rispetto del D.Lgs. 81/08, supervisionando le misure di prevenzione e protezione del personale attivo nelle diverse sedi operative.

Coordinamento di un team numericamente importante composto da ASPP e figure amministrative

- Collaborazione costante con il dipartimento Qualità & Atmosfera (struttura separata)
- Riferimento diretto al Country Manager
- Gli spostamenti sono limitati e non continuativi Cerchiamo una persona con eccellenti capacità comunicative e relazionali, in grado di agire da punto di riferimento culturale per la salute e sicurezza in azienda. Il candidato ideale è capace di coinvolgere attivamente i diversi livelli aziendali, promuovendo comportamenti virtuosi sul tema Laurea (preferibilmente in ambito tecnico)
- Abilitazione come RSPP (Moduli A, B, C)
- Esperienza pluriennale nel ruolo,



inclusa la gestione di team ( alemo 2/3 risorse) Esperienza nella gestione di audit interni ed esterni. Cosa offre l'azienda Contratto a tempo indeterminato, con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza, alle competenze e al percorso professionale maturati dal candidato. Indicativamente, la RAL prevista è pari a 55.000 € per profili con esperienza fino a 8 anni e compresa tra 60.000 € e 70.000 € per profili con esperienza superiore a 10 anni. Nella definizione dell'offerta economica saranno inoltre valutati elementi quali la dimensione e la complessità dei team precedentemente gestiti, gli standard organizzativi e gestionali adottati nelle esperienze pregresse e il grado di affinità dell'esperienza maturata con il settore di riferimento. È previsto un sistema di retribuzione variabile incentivante, che si sviluppa progressivamente nel tempo e cresce in funzione delle performance, dei risultati ottenuti e del percorso di crescita professionale. Auto aziendale come benefit
- Buoni pasto Opportunità di crescita in un contesto internazionale dinamico e in continua evoluzione. Non e' previsto smart working

📌 HSE Manager & Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione (Umbria)
🏢 Adecco
📍 Umbria

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