Cerchiamo una persona curiosa, intraprendente ededita al lavoro diteam, che desideri lavorare in un contesto dove il recruiting viene vissuto come una vera attività consulenziale e dove risultati, responsabilità e crescita competente procedono di pari passo.
Principali responsabilità
- Gestire il contatto diretto con le aziende clienti e contribuire allo sviluppo commerciale;
- Analizzare i fabbisogni organizzativi e di inserimento delle aziende clienti;
- Redigere e pubblicare JobDescriptionsui principali portali di recruiting;
- Screening dei curricula e ricerca attiva dei candidati;
- Gestire l'intero iter di selezione dai colloqui conoscitivi alla valutazione e profilazione dei candidati;
- Presentareshortlistqualificate alle aziende clienti;
- Affiancare aziende e candidati durante le trattative e le fasi negoziali, favorendo il buon esito del processo di inserimento;
- Monitorare l'andamento delle selezioni e il raggiungimento degli obiettivi condivisi.
J-18808-Ljbffr

📌 HR RECRUITER (Italia)
🏢 Atena S. P. A.
📍 Italia