ATM - Azienda Trasporti Milanesi cerca un/una HR Recruiter per potenziare la Direzione Talent Management. La risorsa sarà coinvolta nel ciclo di selezione e nelle attività di Employer Branding, supportando l'intero processo di recruiting.
Tra le responsabilità ci sono identificazione dei profili, screening dei candidati e gestione delle interviste. Sono richieste laurea, master in Risorse Umane e conoscenza MS Office.
Completano il profilo ottime doti relazionali e comunicative, orientamento al risultato, e buona conoscenza dell'inglese.
J-18808-Ljbffr
📌 HR Recruiter Intern — Talent Management (Italia)
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📍 Italia
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.