Un'agenzia di reclutamento specializzata cerca un Talent Acquisition Specialist da inserire nel team HR per gestire l'intero processo di selezione dei candidati. Il candidato ideale avrà una laurea in discipline umanistiche o economiche e almeno 4-5 anni di esperienza nel settore Talent Acquisition, preferibilmente nel Fashion Retail. La posizione richiede ottime capacità relazionali e organizzative, con una buona conoscenza della lingua inglese. La sede di lavoro sarà a Milano.
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📌 Talent Acquisition Specialist (Italia)
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