La Divisione Shoes Manufacturing di GI GROUP SPA, con un team di recruiter specializzati, ricerca per prestigiosa azienda operante nel settore Calzaturiero, un/a:
ADDETTO/ADDETTA MAGAZZINO CALZATURE
**Obiettivi**:
La risorsa selezionata si occuperà della gestione delle operazioni di magazzino, dal ricevimento e accettazione alla distribuzione delle materie prime, assicurando il rispetto degli standard di qualità e sicurezza aziendali..
**Principali attività e responsabilità**:
carico e scarico delle merci
stoccaggio e deposito di materie prime
movimentazioni
elaborazione e gestione anagráfica articoli ed etichette identificative
gestione scorte e giacenze e inventario
**Requisiti**:
Esperienza pregressa come magazziniere nel settore calzaturiero o in ambiti analoghi
Competenze informatiche di base, familiarità con software gestionali per il magazzino, palmari.
Buone capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
Abilità nel lavoro di squadra e nella gestione di tempi e priorità.
Il possesso del patentino per la conduzione dei carrelli elevatori verrà considerato un plus.
Si offre iniziale contratto in somministrazione a partire da inizio settembre. CCNL Calzatura Industria. Livello di inserimento da valutare in base all'esperienza maturata.
**Orario di lavoro**:
Si richiede disponibilità sia con orario spezzato che su turnazioni (mattina e pomeriggio), in base alle esigenze aziendali.
**Sede di lavoro**:
Fermo (FM)
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
**I valori che ci contraddistinguono**:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.