La filiale di Fano di Work On Time Agenzia per il Lavoro seleziona, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, una figura di ADDETTO TAGLIO LASER / PIEGATRICE.

ABBIAMO DA OFFRIRTI:

• Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di inserimento diretto in azienda;
• Inserimento in una realtà metalmeccanica solida e organizzata;
• Possibilità di crescita qualificato e stabilizzazione.

LA RETRIBUZIONE, IL CCNL DI RIFERIMENTO, L’INQUADRAMENTO CONTRATTUALE, LA TURNISTICA E LA FORMAZIONE:

• La retribuzione netta mensile è compresa tra €1.450 e €1.650;
• CCNL di riferimento: Metalmeccanica Industria;
• Inquadramento iniziale: livello D1;
• Orario di lavoro full-time indicativamente dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30;
• Eventuali straordinari secondo esigenze produttive.

TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ:

• Hai già maturato esperienza in contesti produttivi del settore metalmeccanico;
• Hai dimestichezza con l’utilizzo di macchinari laser e piegatrici;
• Sei una persona precisa,



pratica e attenta ai dettagli.

TI OCCUPERAI DI:

• Attività di montaggio e assemblaggio di componenti meccanici;
• Utilizzo di presse per lavorazioni metalmeccaniche in produzione;
• Conduzione e gestione di macchinari laser e piegatrici per la lavorazione della lamiera;
• Controllo qualità visivo e dimensionale dei pezzi lavorati.

LUOGO DI LAVORO:
Zona limitrofa a Fossombrone (PU)

LE INFORMAZIONI SU QUESTA POSIZIONE:
072 7241

#wotfano

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).
Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA
Work On Time
Registro Imprese N° REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 – Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista.
Direzione e Coordinamento S.O. Holding Spa.
Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo

📌 ADDETTO TAGLIO LASER / PIEGATRICE (Fossombrone)
🏢 Work On Time Spa -
📍 Fossombrone