- Assistenza diretta alla clientela in negozio, fornendo informazioni dettagliate sui prodotti e le promozioni in corso.
- Gestione cassa e pagamenti elettronici (POS), con una media di circa 80-100 transazioni giornaliere durante i picchi estivi.
- Supporto nell'allestimento vetrine stagionali e nel riassortimento della merce sugli scaffali, utilizzando il gestionale interno per il controllo scorte.
- Gestione dei reclami e delle richieste post-vendita, assicurando risposte rapide e soluzioni efficaci.
Offerta e benefit
- Contratto a tempo indeterminato full-time, CCNL Commercio.
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 €.
- Formazione continua sui prodotti e sulle tecniche di vendita assistita.
- Buoni pasto per ogni giorno lavorativo.
- Un ambiente di lavoro stimolante e partecipativo, con reali possibilità di crescita professionale.
Requisiti
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito commerciale o turistico.
- Non è richiesta esperienza pregressa
- Ottime capacità comunicative e attitudine al problem solving.
- Proattività, precisione e grande attenzione al cliente.
- Conoscenza base degli strumenti informatici (pacchetto Office) e dei sistemi di cassa.
- Disponibilità a lavorare su turni (anche spezzati), weekend e festivi. Possibilità di inizio immediato.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.