ppRealtà multinazionale è alla ricerca di un/una bEMEA Record-to-Report Leader /b da inserire all’interno della funzione Finance Shared Services, con responsabilità di coordinamento operativo su attività EMEA e leadership funzionale di un Shared Service Center. /p pLa figura avrà la responsabilità della gestione end-to-end dei processi Record-to-Report, garantendo accuratezza, compliance, standardizzazione ed efficientamento continuo dei processi contabili e di reporting finanziario. /p h3Principali responsabilità /h3 ul liCoordinare le attività end-to-end di Record-to-Report per l’area EMEA, incluse: contabilità generale, chiusure mensili e annuali; riconciliazioni patrimoniali; scritture contabili e accantonamenti; gestione cespiti; contabilità e riconciliazioni intercompany /li liGarantire chiusure finanziarie puntuali, accurate e conformi alle policy aziendali e alle scadenze di gruppo /li liCollaborare con Finance Manager, Controller e team locali nei diversi Paesi EMEA /li liGuidare funzionalmente il team dello Shared Service Center /li liAssicurare elevati standard qualitativi, rispetto delle SLA e monitoraggio delle performance operative /li liDefinire KPI e metriche di produttività /li liSupportare attività di pianificazione capacità, prioritizzazione ed escalation management /li liGarantire compliance ai principi contabili locali e internazionali (GAAP/IFRS) /li liPresidiare controlli interni,



documentazione di processo e mitigazione dei rischi /li liIdentificare aree di miglioramento e implementare azioni correttive /li liPromuovere standardizzazione e semplificazione dei processi finance /li liGuidare iniziative di miglioramento continuo, automazione e digitalizzazione /li liSupportare programmi di trasformazione finance, implementazioni ERP e ampliamento dei servizi shared services /li liLaurea in Economia, Finanza, Accounting o discipline affini /li liEsperienza consolidata in ruoli di leadership Finance/Accounting in contesti multinazionali /li liSolida conoscenza dei processi Record-to-Report /li liEsperienza nella gestione di attività multi-country /li liOttime capacità di stakeholder management in contesti complessi e multiculturali /li liGradita esperienza in Shared Service Center internazionali/off shore /li liConoscenza fluente della lingua inglese /li /ul pSede di lavoro: Milano sud, modalità ibrida /p pRange retributivo: € + premio /p pL’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell’art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R. del 31/12/2021. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 EMEA Record-to-Report Leader (Milano)
🏢 W Executive Italy
📍 Milano