**Hai la passione per il marketing e i social media?** Ti piace metterti in gioco e contribuire allo sviluppo di progetti di crescita aziendale?
Cerchi un lavoro affidabile che ti dia flessibilità negli orari e reali possibilità di crescita? Se la risposta è **sì**, continua a leggere: questa potrebbe essere l’occasione giusta per te!
- **Chi siamo** Siamo **Forno Mantovani**, una realtà artigianale con una lunga storia che nasce nel 1955 grazie a Franco Mantovani e Milvia Gilioli.
Da oltre 60 anni portiamo avanti con passione la tradizione della panificazione, unendo ricette autentiche, innovazione e prodotti freschi ogni giorno nei nostri punti vendita. Oggi siamo una realtà in crescita, con nuovi progetti di sviluppo e comunicazione, e vogliamo rafforzare la nostra presenza online con figure dedicate al marketing e ai social media per migliorare lo sviluppo aziendale e la nostra brand identity.
- **Chi cerchiamo** Stiamo cercando **un Social Media Manager (senior o junior)** da inserire nel nostro team.
In particolare, cerchiamo una persona che:
Abbia già esperienza nel settore e sappia pianificare, insieme all’azienda, un piano strategico e operativo per raggiungere gli obiettivi prefissati. Oppure, se junior, conosca già gli strumenti digitali per campagne marketing sponsorizzate e voglia crescere professionalmente nel settore. Sappia ascoltare le esigenze aziendali e proporre idee costruttive per migliorare e migliorarsi. Conosca strumenti di **foto e video editing**. Sia capace di creare un **calendario editoriale** adeguato alla nostra realtà. Sappia analizzare, insieme al team, **numeri e metriche** per valutare e ottimizzare le campagne. Sia **seria,



affidabile e appassionata** del proprio lavoro. Abbia spirito di collaborazione e dialogo con il resto del team, produzione e vendite, coinvolgendolo nel progetto di comunicazione e analizzando insieme i risultati. Disponibile a orari flessibili che potrebbero cambiare in base ai contenuti da generare.
- **Cosa offriamo** **Un posto di lavoro stabile** per un nuovo progetto di crescita e rafforzamento del brand. **Un ambiente giovane e dinamico**, in continua evoluzione. **Valorizzazione delle idee**, perché crediamo che la condivisione sia la miglior fonte di formazione e crescita. **Lavoro ibrido**: in sede e da remoto. **Confronto e feedback costante** con i responsabili vendite per ottimizzare ogni strategia. Percorsi di **formazione continua**, principalmente legati al nostro settore. L’possibilità di lavorare su progetti concreti e diventare parte integrante della nostra crescita. Soprattutto deve condividere i nostri **valori aziendali**:
**lealtà, determinazione, rispetto e meritocrazia.** Se invece sei junior, ma hai già mosso i primi passi nel settore, non preoccuparti: saremo felici di valutare il tuo profilo. Per noi la persona conta più delle competenze tecniche**:impegno e volontà** sono il punto di partenza per costruire qualcosa di importante insieme. **Cosa stai aspettando?** Ti aspettiamo! Contratto di lavoro: Tempo parziale Retribuzione: €500,00 - €1.200,00 al mese Ore previste: 16 - 24 a settimana Agevolazioni: - Orario flessibile
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale Esperienza: - Strategia di social media: 1 anno (Obbligatorio)
- Marketing: 1 anno (Obbligatorio)

📌 Marketing e Comunicazione (Novi di Modena)
🏢 Forno Mantovani sas di Alessandro Preziosi
📍 Novi di Modena