Consulente applicativo ERP eSolver, assistenza ai clienti
Cosa deve fare la risorsa: assistenza su applicativi eSolver ERP aziendale, configurazione, formazione. Sarà affiancato e formato dalle persone che già in azienda hanno esperienza da anni su progetti di questo tipo.
Tecnologie assolutamente necessarie: persone che vogliano formarsi e che restino; diplomati vanno bene, va bene anche persone che hanno esperienza in produzione in aziende di produzione abbigliamento se hanno le caratteristiche giuste per imparare un gestionale.
Inserimento: CCNL Commercio V, Ral di 23.000, lordo di 1660€ per 14 mensilità.
Luogo di lavoro: Carpi; occasionali trasferte in giornata, 1 o 2 al mese; dopo i primi mesi, prevista la possibilità di smart working per 2 giorni al mese
Orario: 8:30-12-30 14:00-18:00; dopo i primi mesi possibile fare 3 giorni a settimana orario continuato 8:30-16:30 o 10:00-18:00
Si offre contratto iniziale di somministrazione, con ottime prospettive di inserimento diretto in azienda.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.