Next Job Europe Srl Ti interessa il mondo delle Risorse Umane e desideri costruire o sviluppare il tuo percorso professionale nell'ambito della ricerca e selezione del personale? Questa è l'opportunità giusta per entrare o consolidare il tuo percorso professionale nel mondo HR. Entrerai a far parte di un gruppo multisettoriale di medie-piccole imprese in fase di crescita e affiancherai la referente Ricerca e Selezione, occupandoti delle attività di recruiting per le società del gruppo, supportando i processi di selezione del personale interno. Cosa farai Sarai coinvolto/a nelle principali attività di selezione del personale: - Redazione delle job description e pubblicazione degli annunci sui principali canali di recruiting. - Screening dei curricula e analisi delle candidature. - Ricerca attiva di candidati attraverso database e portali dedicati. - Organizzazione e gestione delle convocazioni. - Supporto nella conduzione dei colloqui di selezione, nella valutazione dei candidati e nella redazione di profili. - Aggiornamento dei database e degli strumenti di recruiting. Chi stiamo cercando Se ti riconosci nelle caratteristiche sotto riportate, potresti essere la persona giusta per noi. Cerchiamo candidati in possesso di: - Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in discipline umanistiche. - Interesse per la ricerca e selezione del personale.



- Spiccate attitudini comunicative e di ascolto. - Spirito di collaborazione e approccio proattivo. - Riservatezza e affidabilità. Valutiamo sia candidati senza esperienza sia candidati che abbiano già maturato una prima esperienza in attività di recruiting, ricerca e selezione del personale, contesti HR o Agenzie per il Lavoro. Cosa offriamo In virtù di quanto sopra indicato, la posizione prevede diverse modalità di inserimento, valutate sulla base delle caratteristiche del candidato: - Tirocinio formativo di 6 mesi per profili junior senza esperienza, retribuito 800 € netti mensili. - Contratto di apprendistato per candidati all'inizio del proprio percorso professionale, con inquadramento previsto dal CCNL Commercio. - Contratto a tempo determinato, per candidati con esperienza già maturata nel ruolo, con inquadramento compreso tra il 5° e il 4° livello del CCNL Commercio. - Affiancamento costante e formazione continua. - Orario tempo pieno dalle 8.30 alle 17:30, con un'ora di pausa, dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Rovigo Invia il tuo CV e cogli l'opportunità di entrare in un gruppo imprenditoriale dinamico e attento alla valorizzazione delle persone. Settore: Altro Ruolo: Risorse umane RAL: Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

📌 HR Recruiter (Veneto)
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